★澳达实业发展（深圳）有限公司(C01)
客服专员:（3名）男身高170cm以上，女身高160cm以上,熟悉物业管理流程及熟练操作电脑办公软件,有上进心；持物业上岗证，一年工作经验以上；大专以上学历有物业服务工作相关经验，会粤语优先。具有良好的沟通能力和表达能力，具有处理业主和住户的投诉，及时接待、答复并协助相关部门予以解决工作的能力。工作细致、耐心、善于沟通，具备良好的职业道德和吃苦奉献精神；

客服助理:（18名）18-25岁，女，身高160CM以上，形象气质佳；有一定的沟通、表达能力及现场管理能力，工作认真负责；工作细致、耐心、善于沟通，具备良好的职业道德和吃苦奉献精神。高中以上学历，普通话/粤语/流利；持有物业管理上岗证书者优先考虑。

水电维修工（2名）持中级或以上电工证；具有两年或以上工作经验；具有物业管理的日常工作能力和确保质量管理体系在本部门的正常运行的经验；具有对相关文件和质量记录的管理经验，持有物业管理上岗证书者优先考虑。

安管员:（5名）男、女不限，女身高1.65米以上，男身高1.75米以上；具有一年以上安全管理工作经验；身体健康，五官端正，能吃苦耐劳；有较强的责任心，具有服从意识；退伍军人，从事过物业管理者优先。

会计（1名）男、女不限，中专以上学历；具有一年以上会计工作经验；持有会计证。

★东莞市万塑成塑料有限公司(C02)
业务员,4人,年龄20岁以上;
采购员,3人,年龄20岁以上;

★深圳市华融投资担保有限公司(C+2)
公司总经理： 1名
十年以上金融行业工作经验，有良好的从业背景，熟悉深圳金融及担保市场，有较强的市场开拓及组织管理能力，熟悉担保、保理业务者优先。

财务总监 ：1名
八年以上金融行业财务工作经验，熟悉金融行业财务管理

法务总监：1名
八年以上法务总监管理工作经验，有律师资格证书，具备专业的风险防范意识，熟悉担保相关法律法规

公司业务部  经理： 5名
三年以上金融行业工作经验，熟悉企业融资业务，具备一定的市场开拓能力、项目评审及风险分析能力，工作勤快、务实，责任心强。

风险管理部  对公业务审核专员：2名
三年以上金融信贷风险管理等相关实际工作经验，有较强的风险识别能力及风险控制意识，有高度的责任心及良好的品行

★宁波博威集团(C03)
产品经理：1名，大专以上学历，有三年以上本领域的工作经验；掌握对相应产品的推介方法和资源运用，熟悉产品营销的运作流程；理解公司的产品推广与营销战略，准确把握相关政策、流程；具相应的营销和销售运作实践能力和理论知识；熟悉合金材料行业者优先。
战略总监：1名，管理或营销类相关专业本科以上学历，五年以上企业管理及三年以上战略规划及上市工作经验， 具有深刻战略思想， 具有敏锐的市场触觉和较强分析能力， 具有丰富的品牌建设及品牌推广经验等。
办公室主任(越南)：1名，大专以上学历，5年以上同岗位工作经验，熟悉人力资源、行政后勤管理，具备较强的沟通能力和办公室管理经验。
供应商开发工程师：1名，本科及以上学历，具丰富的供方及采购经验，具较强的英语能力，对所属行业国内市场较熟悉，能独立操作建立供应渠道，具备海外供应商开发经历。
投资分析师：2名，财务、经济管理等专业本科以上学历，具五年以上工作经验，并有项目管理经验，具投资项目的前期策划、评估和实施方案的策划和过程跟踪及项目后评估等经历。
储备干部(品管科长)：1名，机械加工与制造相关专业大专以上学历，5年以上工作经验，其中3年以上品管主管以上经历，具有大型设备制造企业品管经验；熟练应用各种品管手法，熟悉ISO9000，有内审员证书；良好的沟通能力和团队意识。
储备干部(生产科长)：1名，大专以上文化，八年以上生产管理工作经验，其中三年以上外资、台资企业管理经验，.精通企业管理：生产、品质、计划、出货，安全、流程，良好的沟通协调能力，.有合金材料行业工作经验者优先。
财务经理助理：2名，会计及相关专业本科以上学历，5年以上工作经验， 精通财务预算与内部控制、应收应付账款、合并报表等;熟悉国家各项财务、税务政策。
私募基金投资人员：2名，投资、金融、经济等专业本科及以上学历，有5年以上国内外风险投资或私募投资基金成功运作经验，2年以上投资管理经验，投资组合业绩良好；精通国内、外金融市场，有完全投融资案例者为佳；深入了解私募基金产品、行业研究、风险控制、投资管理等知识。
销售公司会计：1名，财会类专业大专以上学历，熟悉商贸类企业财会进、销、存全盘操作流程，并有相应工作经历三年以上，工作地点：深圳。
电镀科长：1名，化学工程及化学工艺等化工类相关专业中专以上学历，电镀生产企业三年以上技术或管理工作经验。
设备经理：1名，机械类相关专业大专以上学历，五年以上有色金属行业设备管理工作经验，熟悉设备的维修、改造、安装调试、验收等，熟悉机械加工流程。
机械工程师：1名，机械等相关专业大专及以上学历，熟悉液压、气动的维护，相关工作经验5年以上，熟悉电脑办公软件，精通CAD制图，具备冶金行业工作经验的优先考虑。
品管科长：1名，机械类专业大专以上学历;三年以上高精密五金零部件生产企业品管主管以上工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系、QC手法、TS16949汽车行业标准;具系统的品质管理经验，能主导品管部全盘工作。
工艺科长：1名，机械类专业大专及以上学历，三年以上高精密五金零部件生产企业工艺管理工作经验，有一定的审图经验，有汽车精密零部件行业从业经验者优先，懂机械设计及工艺工装，了解国家标准及行业标准，会机械制图，熟练使用office软件，善于沟通，有较强的团队合作精神。
工程科长 ：1名，工程机械或工业自动化专业，六年以上工作经验；其中三年以上具有高精密五金零部件生产企业或相关行业相关工作经验，很强的工程业务能力；具有项目组织与管理能力以及数据分析能力。
工艺工程师：1名，机械类专业大专及以上学历，三年以上五金零部件生产工艺相关工作经验，熟悉CNC五金类产品加工工艺，熟练不良品分析、产品技术支援、技术图纸制定、产品工程文件编制等。

★深圳市名雕装饰有限公司(C04)
一、设计总监
1、环境艺术设计、室内设计等相关专业正规院校毕业，并持有中级或以上相关职业职称（必须符合）；
2、4年以上大型家装或公装企业设计经验；
3、沟通表达能力好，能清楚阐述自己的设计理念和方案，善于把握客户意向；
4、拥有敏锐的时尚触觉、创造性视野、热爱设计工作；
5、责任心强，具备独立进行项目设计组织能力，有魄力管理设计团队。

二、工程总监
1、给水排水专业、暖通空调专业正规院校毕业，并取得中级或以上相关职业职称（必须符合）；
2、5年以上在双甲装饰企业从事中高层管理经验；
3、有组织大型公装现场施工管理者优先；
4、熟练掌握工地施工及工艺标准，熟练掌握工程施工及组织管理流程；
5、责任心强，良好的管理能力和语言表达能力。

三、室内设计师/公装设计师
1、室内设计、环境艺术相关专业大专以上，扎实的手绘功底；
2、2年以上相关工作经验，了解工程施工工艺；
3、能熟悉深圳市内各大楼盘和建材市场的优先考虑。

四、CAD助理设计师
1、计算机、室内设计相关专业中专以上学历；
2、对CAD软件操作熟练，一年以上相关工作经验。

五、3D效果图绘图员
1、大专以上学历,相关专业毕业；
2、要求精通3D、lightscape、photoshop等软件；
3、有室内建筑效果图制作一年以上经验。

六、业务员
1、良好的业务能力，沟通表达能力；
2、35岁以下，身体健康，能承受一定的工作压力；
3、熟悉深圳市内各大楼盘和建材市场的优先考虑。

七、客服文员
1、良好的客服意识，沟通表达能力强；
2、工作仔细认真、能承受一定工作压力；
3、有前台工作经验者优先。

八、经理助理
1、28岁以下，管理类本科毕业，具备丰富的人力资源管理知识；
2、协助总经理负责对各个分公司的对接工作；
3、组织协调能力强，能独立开展对员工的培训和组织内外部培训；
4、有一定的商业活动策划、操作能力。

★电科电源(深圳)有限公司(C05)
1、总经办  总经理秘书兼翻译： 四职等，25-35岁，1名
本科以上，二年以上工作经验，有较强的沟通协调能力、英语口语能力，有销售跟单经验优先

2、工程部 机械工程师： 四职等，25-45岁，1名
 大专以上学历，机械类或机电一体化专业，一年以上相关工作经验，熟练操作CAD或相关绘图软件，能独立进行机械设计，有锂电工作经验优先

3、工程部 电子电工： 二职等，25-38岁，1名
中专以上学历，三年以上电子类维修经验，懂恒流稳压电路、程序控制电路者优先

4、工程部 焊工： 二职等，18-35岁，1名
中专以上学历，有电焊、氩弧旱焊工证具备相关工作经验

5、资材部 PMC/PMC主管： 四职等，22-35岁，1名
大专以上学历，有两年以上物控员经验优先

6、销售部 外贸业务员： 四职等，22-30岁，1名
国际贸易专业，懂外贸流程，会波兰语或西班牙语优先

7、销售部 商务主任： 三职等，22-35岁，1名
大专以上学历，国际贸易专业或国际货运、物流专业，有商检员证国际贸易专业

8、研发部 包装工艺工程师： 四职等，28-40岁，1名
大专以上学历，二年以上电池工程工作经验，管理能力和统筹协调能力强，熟练操作CAD绘图软件，有电池包装工艺工作优先

9、研发部 包装工艺科长： 六职等，35-45岁，1名
大专以上学历，三年以上包装工艺工作经验，两年以上包装工艺科主管工作经验，有电池行业工作经验者优先

10、资材部  仓库课长：六职等，30-45岁，1名
大专以上学历，三年以上资材管理工作经验，熟悉仓库作业流程。

11、人事行政部  招聘、培训文员：三职等，23-30岁，1名
大专以上学历，三年以上人事行政工作经验，熟悉招聘、培训、考勤工作细节

12、项目组 电子工程师:四名,30-45岁,电子工程相关专业，从事锂电行业工作2年以上，熟悉pack电池、充电器及保护板的相关特性；能分析充电器及保护板存在的问题，专业知识良好，具有较好的识图分析能力和动手能力;

13、项目组 磷酸铁锂项目工程师:四名,30-45岁,电化学、材料学相关专业，年以上磷酸铁锂材料开发与应用工作经验,了解磷酸铁锂材料的特点，熟悉磷酸铁锂材料在电池中的应用技术；具有独立开发项目的能力；有磷酸铁锂相关项目成功开发经历者可适当放低学历要求；

★古河电工(C06)
1、第一技术课  助理专员
高中以上（22-30岁），电脑熟练，有相关品质工作经验2年以上，有日企工作经验者优先

2、第二技术课  副课长
高中以上（35岁以下），5年以上成形、塑胶模具生产工作经验

3、第二技术课   专员
高中以上 （30岁以下），日企自动化设备维护修理工作经验2年以上

4、第一制造课  助理专员
大专以上 （23-28岁），3年以上品质工作经验或现场生产管理经验 ，日语二级

5、营业课   课长
大专以上  （28-35岁），5年以上汽车行业相关营业工作经验，日语一级

6、生产管理课  助理专员
大专以上  （24-28岁），电脑操作熟练，从事过生管工作3年以上，日语二级

★深圳市华圣达拉链有限公司(C07)
1、外贸跟单经理：25-35岁，本科以上学历，英语或国际国际贸易专业优先,英文8级
2、品牌广告部经理：25-35岁，专科以上学历,有品牌策划、创意、实施成功案例；二年以上同等职位工作经验
3、广告专员：25-35岁，专科以上学历，二年以上平面设计工作经验
4、工程管理：30-40岁，本科以上学历,自动化或机电一体化等专业优先，具PE、IE设计或产品开发成功案例，五年以上工作经验，二年以上同等职位管理经验
5、会计：25岁以下，大专以上学历,会计专业,熟悉财务软件，电脑熟练，懂粤语及有深户担保者优先。

★深圳市协诚机电设备有限公司(C09)
常务副总
岗位职责:主要负责人力资源/生产/工程技术/品质/物控等全面内务管理工作
任职要求：
1、本科或以上学历，企业管理相关专业，10年以上管理经验，5年以上同等职位工作经验；
2、有热泵、柴油发电机组或机电设备制造等行业工作经验。

工程技术经理
岗位职责:1类:负责带领及管理工程技术部对发电机组的研发设计；
         2类: 负责带领及管理工程技术部对热泵的研发设计。
任职要求：
 1、工业电气自动化专业本科以上学历/或者制冷专业；
 2、对机电设备结构设计，电气原理，低压，一、二次回路非常熟悉/或者对制冷设备非常熟悉；
3、具有相关机电设备制造行业经验；

结构工程师（1名）
岗位职责: 负责公司产品的结构分析改善、创新设计及图纸输出。
任职要求：
1、大专以上文化，有三年以上钣金厂/机械设备厂产品设计的实际工作经验；  
2、能熟练使用SolidWorks及Pro-e等工程3D设计软件；
 3、能独立担当产品结构设计及出图；
 4、团队合作精神佳。

采购主管
岗位描述：
协调原材料采购，对供应商进行评估、监控与论证，同时对供应商的供货质量进行跟踪，促进进料质量的稳定与提高，确保所需物料符合公司产品质量需求，确保供应商具有与公司生产配套的产能。
任职要求：
 1、28-40岁，本科以上学历，机电类或相关专业；
 2、有制冷、空调、发电机行业背景优先；
 3、较强的沟通能力与团队合作精神；
 4、三年以上供应商质量管理工作经验。

外贸/销售类

营销副总
岗位职责:1、主要负责带领并管理销售团队对柴油发电机组项目的业务拓展工作(发电机组事业部)；
2、对热泵全国的渠道建设管理工作(热泵事业部)。
任职要求:
 1、30－45岁，本科或本科以上学历，机电、营销类专业；
2、10年以上市场开拓，团队管理经验,市场开拓能力强，熟悉机电设备市场；
3、有大型机电设备或工程类销售经验(发电机组)/有渠道建设、营销管理的成功案例(热泵)。

外贸经理
岗位职责:负责带领外贸团队开拓发电机组国际市场业务(发展中国家)
任职要求：
 1、本科以上学历，机电或国贸类专业；
 2、5年以上外贸工作经验，2年以上机电行业工作经验，熟悉国际市场业务流程；
 3、有较强的机电产品国际市场开拓能力和丰富的外贸团队管理经验；
4、有驻外工作经历优先。

发电机组销售经理
岗位职责:1类:负责对政府招投标及各铁路/电信/石油/广电/码头/船厂/港机等行业市场的业务拓展；
         2类:负责对工厂/地产/酒店/商场等市场的业务拓展。
任职要求:
 1、五年以上销售工作经验，有发电机组或机电设备销售工作经验者优先；
2、有较强的市场开拓及谈判跟单能力。

热泵渠道销售经理
岗位职责:负责开发热泵渠道市场的代理商拓展工作
任职要求：
1、五年以上渠道开发销售工作经验；
2、熟悉市场营销，较强的沟通能力,熟悉空调制冷工程行业优先；
3、有自我管理和学习能力，能适应出差。

外贸专员(另招俄语专员/西班牙语专员)
岗位职责: 负责开拓发电机组国际市场业务(发展中国家)
任职要求：（有驻外工作经验者优先）
 1、本科以上学历，机电或国贸类专业；
 2、工作条理清晰，富于挑战性，团队合作精神佳；
 3、英语六级以上，优秀的英文交流能力与国贸知识(俄语专员/西班牙语专员除外)。

电子商务经理
岗位职责: 负责公司电子商务的拓展及公司网站管理工作
任职条件：
1、熟悉搜索引擎优化的变化规律以及发展方向；
2、对国外SEO行业的最新变化能够了解,有比较丰富的国外网络资源；
3、对W3C规则有一定了解,会xhtml,能用文本写标准的网页；
4、能熟练说写英语,有部分国外站长资源.有成功案例。

3,文职/助理类

总经理助理
岗位职责:协助总经理处理所有外联工作(销售/接待/政府联系)
任职条件：
 1、大专以上学历，熟练使用OFFICE办公软件；
 2、有工作热情，较强的内外沟通能力与团队协作精神；

商务助理
岗位职责:协助销售经理处理日常销售事务
任职要求：
 1、20-30岁，有市场/销售助理相关工作经验，熟悉办公软件操作；
2、有极强的工作激情，团队意识强,有电话营销或电子商务工作经验优先。

PMC专员/项目管理员
岗位职责: 负责发电机与热泵的流程管理工作
任职条件：
1、24-30岁，大专以上学历，男女不限；
2、机电或制冷专业，三年以上相关工作经验；
3、对柴油发电机组和制冷设备原理及生产流程熟悉。

前台/商务助理
任职要求：
1、高中以上学历，20-30岁；
2、有前台/助理相关工作经验，熟悉办公软件操作；
3、有工作热情，团队意识强。

★深圳天利地产集团有限公司(C10)
一、高尔夫球场工程部经理（工作地点：湖南常德）
1、建筑、工民建、园林等相关专业本科以上学历。
2、具有高尔夫施工管理经验，对球场建筑工程的质量、进度、造价、成本等具有很强的把控能力。
3、具有很强的协调沟通能力。

二、高尔夫球场测量主管（工作地点：湖南常德）
1、本科以上学历，具有五年以上高尔夫球场的测量工作经验，并参与多个球场建造工作。
2、熟悉土方调运及高尔夫球场造型。
3、有较强的团队合作精神。

三、招商经理（工作地点：深圳、东莞）
1、本科以上学历，营销或经济管理相关专业；
2、五年以上招商管理工作经验，有知名房地产开发企业同类职位或 
地产中介公司同类职位工作经验；
3、熟悉商业地产行业，熟悉行业的产品规划、市场定位、招商策划、
营运推广管理；
4、有丰富的客户资源和业务渠道，良好的谈判、分析、决策能力.

四、招商专员（工作地点：深圳、东莞）

五、营销经理（工作地点：深圳）
1、本科以上学历，营销或经济管理相关专业；
2、五年以上房地产业营销管理工作经验，有知名房地产开发企业同类职位或地产中介公司工作同类工作经验，
3、有丰富的客户资源和业务渠道，良好的谈判、分析、决策能力.

六、规划设计师（工作地点：深圳）
1、本科以上学历，建筑院校设立的城市规划设计专业毕业；
2、5年以上规划设计工作经验，具有较强的规划构思及专业表现基础，能胜任大型房地产项目的方案规划设计工作，有志于房地产项目研发和业务流程管理工作；
3、有过城市分区规划，修建性详规、大型居住区、花园小区项目总体规划经验者优先；

七、董事长秘书  2人（工作地点：深圳）
1、具有文秘、行政管理等相关专业大学本科以上学历；
2、具有熟练的粤语、英语听说能力，文字功底强；
3、具有良好的沟通技巧和灵活的处事能力，思维敏捷，应变能力和承压能力强；
4、有房地产开发企业同类工作经验者优先。

八、可行性研究员
1、本科以上学历、硕士为佳；
2、工商管理、财政金融、房地产经营管理、土地资源管理、经济管理、投资经济管理等相关专业；
3、经济师以上职称；
4、在大型房地产公司、房地产策划公司、房地产中介公司、投资金融行业等，从事过房地产前期项目可行性论证、投资分析等，熟悉房地产相关政策，有较强的经济可行性分析能力、文字能力强，能独立完成分析报告。

九、造价工程师
1.大专以上学历, 建筑工程、造价、预算等相关专业;
2.5年以上工作经验;从事过建筑\房地产行业写字楼安装预结算工作,对安装方面的品牌产品有一定认知度.
3.具有注册造价师资格优先考虑;

十、建筑设计师(工作地点：东莞)
1、建筑学及其相关专业本科学历，中级或以上职称，电脑操作熟练；
2、5年以上建筑及设计方案工作经验，在东莞有2年以上的建筑设
计经历；
3、能把握行业最新设计动态，对东莞知名楼盘的规划、建筑、户型 
设计等比较了解；
4、精通建筑设计绘图软件，能独立完成规划方案和建筑设计方案；
5、对结构专业设计有一定的了解，能够处理施工现场一般结构设计
问题；
6、熟悉土建及装修材料性能；
7、有较强的专业学习研究能力与创新能力；
8、有较强团队合作精神和沟通协调能力；

十一、景观工程师 
1、园林建筑本科学历；
2、从事园林、景观绿化工程专业5年以上工作经验；
3、主持或参加过大中型住宅的景观设计与现场施工管理；
4、熟悉软硬景观、硬质铺装、建筑小品等景观工程的设计与施工；
5、能够协调景观施工与相关专业单位的施工；
6、熟练使用AUTOCAD软件；
7、良好的团队合作及敬业精神；

十二、给排水、空调工程师(工作地点：东莞)
1、给排水或暖通相近专业本科及以上学历，具有中级以上技术职
称５年以上给排水、暖通施工管理经验，２年以上房地产公司工作经验。
2、精通相关专业施工工艺、工作流程，有极强的施工现场管理、统筹和协调能力，
3、掌握施工过程中出现的技术问题，提出相应的解决方案，并监督方案的具体实施，保护施工的顺利进行。 负责对施工项目提出合理化技术改进建议。
4、具有丰富的给排水、暖通、空调等专业设计图纸的审核能力，有较强的管线综合能力；
5、熟悉本专业目前的先进技术应用情况，熟练使用ＣＡＤ和ＯＦＦＩＣＥ办公软件　

十三、土建工程师(工作地点：东莞)
1、30岁以上，工民建及其相关专业本科学历，中级或以上职称，通过监理工程师岗位培训优先，电脑操作熟练；
2、5年以上大中型房地产项目工民建工程专业现场技术或工程管理工作经验，至少有一个以上房地产项目完整管理经验；
3、熟悉国家与地方相关专业设计与施工技术规范与标准；
4、有较强专业技术与工程管理及现场问题处理能力；
5、较丰富的土建工程技术管理经验与合同管理经验；
6、熟悉土建及装修材料性能及市场；
7、有较强的专业学习研究能力与创新能力；
8、有较强团队合作精神和沟通协调能力。

十四、电气工程师(工作地点：东莞)
1、大专以上学历，电气专业，中级以上职称，具有5年以上大型建设项目工程施工管理经验。
2、熟悉有关设计规范，有过大型小区及高层住宅设计经历。
3、熟练使用水电设计软件及常用办公软件，有现场电气管理经验，从事过水电设计优化工作。（经验丰富可适当降低学历要求）
4、了解和掌握水电工程造价的预决；
5、掌握电的供配电知识，对机器设备动力的设置及弱电系统的配置有一定的了解，能装配维修常用的各种电气设备。

★百度（中国）有限公司深圳分公司(C11)
客户发展专员   工作地点：深圳
任职资格：大专以上学历；熟练操作电脑，使用过搜索引擎（例如：www.baidu.com）；有良好的沟通表达、聆听理解能力和逻辑思维能力；有良好的亲和力/感染力；有良好的学习和总结能力。

增值服务专员   工作地点：深圳
任职资格：大专以上学历；熟练操作电脑，对搜索引擎有一定的了解；有耐心，具有良好的语言沟通能力和说服能力，性格开朗热情，有责任心、进取心及团队协作精神；具有开拓精神，富有韧性，结果导向。

网络广告渠道经理   工作地点：深圳
任职资格：本科或以上学历,市场营销及相关专业两年以上大型互联网或4A广告公司渠道工作经验；熟悉市场活动、广告推广的运作模式，有丰富的市场推广/品牌经验者优先；优秀的文字能力和策划能力；优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调能力；性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作；具有很强的开拓市场和管理能力。

★深圳市凯迪亚通讯科技有限公司(D01)
一、总经理助理：
1、形象气质佳，工作责任心强；
2、法律、人力资源管理、企业管理等相关专业本科以上学历；
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力和敏锐的洞察力；
4、优秀的英语听、说、读、写能力，达到即时翻译的水平；精通法律，特别是国际商法。
工作职责：
1、协助总经理处理好公司日常管理工作事务；
 2、监督执行总经理下达各部门的工作任务；
3、协助总经理协调下属部门之间的关系；
4、协助总经理做好与外单位联系协调、涉外法律纠纷等其他的具体工作；
5、完成总经理安排的其他工作任务。
二、外贸销售经理
岗位要求：
1、外贸业务工作3年以上，熟悉外贸工作流程； 2、有很强的业务谈判能力和沟通能力；
3、有较强的团队管理和协调能力； 4、英语精通，可以作为日常用语；
5、熟练掌握阿拉伯语/土耳其语/俄语/葡萄牙语/印尼语等其他一种语言。
岗位职责：
1、国际市场客户开发、维护； 2、部门内部管理和领导团队达成目标。

三、外贸销售业务员
具体要求：
1、熟悉国际贸易、海外销售流程，具有独立开发客户能力和客户谈判能力；
2、能吃苦耐劳，积极主动，有激情，有冲劲； 3、有很强的团队意识；
4、具有出色的英语听、说、读、写能力,特别是口语；
5、熟练掌握阿拉伯语/土耳其语/俄语/葡萄牙语/印尼语其中一种语言。
工作内容： 主要负责国际市场客户的开发与维护。

四、海外售后工程师
岗位要求：
1、大专以上学历；2、良好的英语听、说、读、写能力；
3、沟通能力强，做事认真仔细，较强的责任心，能服从公司工作安排，独挡一面，适应国外出差； 4、熟悉手机基本工作原理，能解决一般手机硬件、软件问题。
工作职责：
1、负责通过电话、邮件受理国外客户的技术咨询、投诉、疑难问题及解决；
2、负责外销产品售后、维修等问题。

五、项目经理
岗位要求：
1、大学本科以上学历，5年以上相关工作经验，其中2年以上项目管理经验；
2、熟悉PRO/E、CAD、 工艺、模具、生产；
3、具有较强的领导能力、管理能力、激励能力、计划能力、指导能力、协调能力。
岗位职责：
1、负责对项目管理 ；2、ID、MD的评审，跟进 ；3、模具的跟进 ；
4、物料支持 ；5、硬件的支持 ；6、生产支持。
六、结构工程师
岗位要求：
1、大学本科以上学历，要求两年以上手机结构工作经验；
2、懂手机结构设计和模具开发；3、能独立完成整机设计。
岗位职责：
1、手机结构的跟进、模具的跟进 ；2、物料支持 ；3、硬件的支持 ；4、生产支持 。

七、软件测试工程师
岗位要求：
1、大专以上软件测试相关专业毕业； 2、两年以上手机软件测试工作经验；
3、熟悉软件编译原理以及测试知识。
岗位职责：
1、手机软件测试 ；2、生产支持 ；3、物料支持。

八、硬件工程师
岗位要求：
1、通讯、电子相关专业本科以上学历；
2、三年以上硬件测试相关工作经验；熟悉电子电路原理、通信原理、射频方面知识；
3、熟悉电子器件方面结构、性能参数、功能、RF测试设备使用
4、具有手机的硬件设计／调试／生产／工艺等相关能力；
5、具有高度的团队合作精神和协调沟通能力，有手机开发项目管理为佳。
岗位职责：
1、手机的硬件设计／测试／生产／工艺等相关工作；
2、生产支持；3、项目管理；4、物料支持。

九、品质主管
相关要求：
1、电子、通信相关专业大专以上毕业；
2、PMC、品质管理2年以上经验；
3、从事手机行业1年以上，熟悉手机基本工作原理，熟悉手机生产流程。
工作内容：
1、管理产品品质状况； 2、处理产品来料品质及供应商沟通；
3、制定质量控制措施、优化流程。

★深圳市赛蓝科技(D02)
售前工程师：1人，年龄25-40，大学本科
要求：主要负责自主研发的网络安全产品（防火墙等）的用户技术方案设计、产品选型、需求分析、产品安装等技术型销售工作，诚聘有敬业精神和团队意识者加盟公司。

深圳销售经理：2人，年龄23-35，大学本科
要求：热爱销售工作,能吃苦有团队意识和敬业精神,主要从事网络安全产品的销售工作.一年以上IT行业工作经历最佳。

北京销售经理：1人，年龄23-35，大学本科
要求：热爱销售工作,能吃苦有团队意识和敬业精神,主要从事网络安全产品的销售工作.一年以上IT行业工作经历最佳。

南京销售经理：1人，年龄23-35，大学本科
要求：热爱销售工作,能吃苦有团队意识和敬业精神,主要从事网络安全产品的销售工作.一年以上IT行业工作经历最佳。

上海销售经理：1人，年龄23-35，大学本科
要求：热爱销售工作,能吃苦有团队意识和敬业精神,主要从事网络安全产品的销售工作.一年以上IT行业工作经历最佳

★宇星科技发展(深圳)有限公司(D03)
销售经理：能吃苦耐劳,有亲和力,能长驻国内办事处开展销售工作,具备良好的 组织、协调和公关能力。

售前市场支持经理：35岁以下，大学本科以上，负责项目前期技术、商务支 持，起草方案及标书；引进相关配套产品的前期工作。

脱硫、脱销、污水处理工程：35岁以下，大学本科以上，(市场经理)收集 脱硫、脱销、污水处理市场信息，开展市场开拓前期工作。

系统集成项目经理：35岁以下，大学本科以上，计算机、通信或电子等相关 专业,具有应用软件、网络通讯、弱电工程，机房建设。

高级软件工程师：35岁以下，大学本科以上，计算机或电子或通信专业;三年 以上开发经验,负责软件研发项目的调研、需求分析。

嵌入式软件工程师：35岁以下，大学本科以上，计算机 或电子或通信专业, 三年以上开发经验,精通ARM工作原理，熟练应用嵌入式开发工具。

软件工程师（应用）：35岁以下，大学本科以上，三年以上工作经验，精通 vb，dephi，pb，.net ,java,c，c＋＋中至少一种。

嵌入式硬件工程师：35岁以下，大学本科以上，计算机或电子或通信专业,三 年以上开发经验,精通ARM7工作原理及其外围接口电路。

水质在线监测系统工程师：25岁至35岁，大学本科以上，环境工程、或环 境监测仪器仪表专业，环境监测仪器行业1年以上工作经验。

机械设计工程师：35岁以下，大学本科以上，机械设计制造或机械工程及相 关专业；有机柜机箱、机械产品的设计经验。

电子电路设计工程师：35岁以下，大学本科以上，精通模拟电路，特别是微 小信号处理电路；精通电路分析，熟悉常见传感器应用。

污水处理工程师：25岁至35岁，大学本科以上，污水处理行业3年以上工作经 验，有脱硫废水处理工作经验优先；协助市场销售工程师。

电气工程师：35岁以下，大学本科以上，电气设计计划制定与实施，电气设 备的调试、试运行及性能试验。电气类专业。

电控工程师：大学本科以上，仪表自动化或相关专业,5年以上仪控设计工作 经验，熟悉相关工作流程。

热控工程师：
1.仪表自动化或相关专业本科以上学历，
2. 5年以上仪控设计工作经验，熟悉相关工作流程；
3.扎实的专业基础，熟悉DCS设计，有相关设计院的工作经验优先。
4.电脑操作熟练,英语良好。
5.有污水处理或脱硫项目工作经验优先。
6.有中级职称优先。

土建工程师：大学本科以上，5年以上土建设计经验，负责基本设计及详细设 计；有设计院工作背景者优先。

储备干部：20岁至30岁，大学本科以上，具备良好的沟通、协调能力；能脚 踏实地，吃苦耐劳，注重自我提升、能承受高压力

项目申报员：
1、强烈的责任心、较强的适应能力及应变能力，能承受较大的工作压力；
2、有良好的沟通协调能力、较好的文字功底、英语四级以上；
3、具良好的社交能力、善于与政府部门打交道，极强的人际关系处理能力。
4、环境工程、化学等环保类相关专业。

法务人员：
1.25周岁以上，性别不限；
2.大学本科以上学历，法律相关专业，能熟练操作办公自动化系统；
3.有2-6年相关法律工作经验，诉讼经验丰富；
4.有责任心，较佳的口头表达能力及文书表现力，具有一定的问题分析能力，执行力，良好的沟通能力，能很快掌握新事物，有一定调研分析、评估与创新能力。

商务助理：
1.大专以上学历，理工科专业背景。
2.熟练操作常用办公软件，具较强的资料搜集、处理能力。
3.性格开朗,善于沟通，能吃苦耐劳，能承受工作压力，工作态度积极。
4.沟通协调能力强，具有极强的处理突发事件的能力。
5.具备良好的职业道德，富于团队协作精神。 

会计文员：
1、诚实可靠，工作认真负责，细心
2、能承受工作压力，工作态度积极主动
3、服从领导管理
4、一年以上工作经验，大专以上学历
5、能熟练运用财务软件

★东莞信浓马达有限公司(D04,D05)
构造设计主任技师;
自动控制主任技师;

★丹邦科技有限公司(D06)
机械工程师
本科以上学历，机械设计制造及其自动化专业
1、年龄23-35岁
2、1年以上机械行业相关工作经验.
3、有设备维修与设计经验，熟悉涂布生产设备的优先考虑。

样品工程师
大专以上学历，化工/机械/电子相关等专业
1、年龄24-30岁
2、FPC / PCB 相关行业样品工艺开发一年以上经验
3、熟悉FPC / 工艺流程，了解FMEA及GP。

模具工程师
大专以上
1、年龄25-35岁
2、模具类相关专业，二年以上单冲及连续类模具 做模 / 修模 / 试模任一方面工作经验，兼有设计经验者可优先；
3、熟悉冲床原理，最好有小松冲床经验；
4、能够分析模具现场中的各种问题并指导解决；
5、有 FPC / PCB 模具背景者优先

英语市场开发/业务经理
本科学历
1、年龄25-35岁
2、有PCB、FPC线路板营销经验；
3、熟悉市场开发、客户管理程序；
4、有处理客户投诉经验。
5、英语六级，听说读写流利。

日语市场开发/业务经理
大专以上学历
1、性别不限，年龄25-35岁
2、有PCB、FPC线路板营销经验；
3、熟悉市场开发、客户管理程序；
4、有处理客户投诉经验。
5、日语一级，听说读写流利。

英语业务跟单
大专以上
1、性别不限，年龄23-30岁
2、有业务跟单工作经验2-3年，有外贸公司或业务代表工作经历，了解出口相关工作流程，工作踏实，良好的书面和商务沟通能力。
3、英语水平六级以上。

日语业务跟单
大专以上
1、性别不限，年龄22-35岁
2、日语相关专业，大专或以上学历，日语通过国际二级，听说读写能力较好；
3、一年以上大型工厂外贸跟单经验，有FPC/PCB销售经验者优先；头脑灵活，思路清晰，心态积极，身体健康，责任心强。
FQA班长/工程师

中专或高中以上学历
1、性别不限  年龄24-30岁
2、有FPC相关工作经验一年以上，
3、对FPC行业标准熟悉，工作认真，抗压性强。
4、熟练操作电脑办公软件。

CAD副课长/工程师
大专以上学历
1、35岁以内
2、熟练操作CAD
3、懂protel/pads或powerPCB等相关软件布线
4、有FPC相关行业电路设计经验者优先.

项目申报会计
大专以上学历
1、本科以上学历,会计师以上职称,
2、有两年以上会计主管级工作经验,年龄35岁以内
3、有政府项目申报经验优先

财务部长助理
大专以上学历
1、本科以上学历,会计师以上职称,
2、有制造企业(最好是电子行业)全面预算管理经验,
3、有两年以上会计主管级以上工作经验,年龄40岁以内

设备技术员
高中或中专以上
1、年龄18-30岁
2、一年以上设备维修及相关工作经验
3、有FPC/PCB湿制程设备维修经验者优先。

湿处理工程师
大专学历
1、年龄22-30岁
2、了解化学药水特性
3、有线路板行业湿处理制程工作经验优先

★美国友邦保险公司深圳分公司佳鑫营管处(D07)
一、储备经理：年龄：26-45岁 ,学历：大专以上 ,工作经验：3年以上，且过往无保险从业经验 ,过往年收入：人民币4万元以上,已婚者优先
二、保险营销员：年龄：23岁以上,学历：高中以上学历,工作经验：一年以上深圳工作经验

★联合证券有限公司侨香路营业部(D08)
投资顾问： 20名，40岁以下，工作地点—深圳市
职位要求：
1、大专以上学历，招收通过证券从业资格考试的应届本科毕业生；
2、具有良好的敬业精神、职业道德和个人信誉，认同公司文化；
3、品德优良，无不良纪录；
4、具有一定的社会资源和客户开发能力；
5、有证券、保险、银行等金融从业经历人士优先，有地产、直销、汽车等销售经验的营销精英优先。
6、通过证券从业资格考试者优先，并放宽其他条件。
工作描述：
从事客户开发、维护、投资指导、证券产品的销售等工作。
职位待遇：
1、公司给你的职业生涯提供了最好的表现和发展平台，公司为你提供梯队培训晋升途径，使你有机会从投资顾问发展为高级投资顾问、资深投资顾问及成为公司正式员工。
2、公司提供高额的薪资收入，我部2008年目标打造100名年薪过50万的投资顾问。
我们希望年轻、充满活力、有亲和力的你带着某方面的专长加入、充实我们的团队，在公司的帮助和专业培训下，成为公司未来发展的主力，在证券行业中完成你的职业生涯规划，与公司一起成长。

营销经理：5名，25-40岁，工作地点—深圳市
职位要求：
1、金融、经济、营销、管理等相关专业本科学历，有丰富的市场营销工作经验；
2、有成功管理团队的经验，组织协调、公关能力强；
3、有广泛的客户资源、有较强的投资咨询和营销能力；
4、学习能力强，已通过证券从业资格考试。
工作描述：
从事客户开发维护、团队的管理、区域网点建设和经营工作。
职位待遇：
1、公司给你提供广阔的职业发展空间及展示个人领袖才能的发展平台，使你有机会从营销经理发展为区域经理、营销总监。
2、公司为营销经理提供高额的薪资和管理津贴，我部2008年目标打造30名年薪过100万的营销经理。
我们需要有激情、有进取心和有管理才能的营销经理加盟，我们会为你的市场拓展和才能发挥创造条件，我们期待未来的你在联合证券尽情地展现风采。

★深圳力合数字电视有限公司(D09)
1、投资项目经理，2名
岗位要求：
本科以上财务类或经济类学历，具有注册会计师资格，五年以上财务经理或项目经理以上职务的任职经历。具备相应的管理知识、财务知识、经济学知识。
良好的行业及项目分析能力、对外沟通能力和独立工作能力。
具广播电视、传媒行业的专业知识和行业背景优先考虑。

2、会计，2名
岗位要求：
会计类本科或以上学历，五年以上全盘账务处理、总帐分析经验，熟悉新会计准则，能熟练编制合并报表。熟练使用金蝶K3等软件。良好的职业道德，优秀的团队合作精神。工作认真仔细，领悟性强，执行力强。

3、技术工程师，2名
岗位要求：
电子/通信、无线电等相关专业，大专以上学历，身体健康。负责产品售前售后技术支持、客户培训、安装指导。从事过地面数字电视系统设备建设、网络优化覆盖及直放站设备、广电传输发射相关设备相关工作，有实际现场测试工作经验，能适应频繁出差。

4、安装工程师，2名
岗位要求：
电子/通信、无线电等相关专业，中专以上学历，身体健康。负责现场勘测、工程督导，测试、售后服务。从事过地面数字电视系统设备、直放站设备、广电传输发射等相关设备安装，有实际现场测试工作经验，能适应频繁出差。

5、系统部，c/c++/vc++软件开发工程师，8名
岗位要求：
本科及以上学历，英语良好。计算机或相关专业毕业，有一年以上应用系统开发经验；有扎实的MFC和C++的基础，有良好编程习惯；熟练使用WindowsAPI、MFC、GDI和DirectShow；熟悉COM、ActiveX；精通windows多线程编程，精通Windows界面编程；熟悉基于TCP/IP等网络传输协议的软件开发；熟悉SQLserver或Oracle数据库开发；熟悉DirectShow开发或有相关经验，有嵌入式软件开发经验，或熟悉数字电视软件编程者优先考虑；能吃苦耐劳，具有团队协作精神和钻研学习能力。

6、CA部，软件开发工程师（一），1名
岗位要求：
负责CA与SMS的接口开发CA内部Web开发。熟悉JAVA，JSP，对HTML、JS、DVB熟悉或有相关工作经验者优先；熟识数字电视相关标准及原理者优先；熟悉数字电视CA条件接收或有相关经验者优先。

7、CA部，软件开发工程师（二），2名
岗位要求：
负责CA前端软件开发。2年以上的软件开发经验，至少有1个以上大型项目开发经验。具有较强的责任心和团队开发精神。对C语言熟悉，能运用VC编程工具进行应用程序开发。对HTML、JS、DVB熟悉或有相关工作经验者优先；熟识数字电视相关标准及原理者优先；熟悉数字电视CA条件接收或有相关经验者优先。

8、CA部，软件开发工程师（三），2名
岗位要求：
负责CA和紫荆模块移植软件开发。2年以上的软件开发经验，具有较强的责任心和团队开发精神。了解实时系统，精通C语言。熟悉MEPG协议、视音频基础知识、DVB协议、EPG等DVB应用业务，有相关工作经验者优先考虑。熟悉数字电视CA条件接收或有相关经验者优先。具有嵌入式平台开发经验优先。

9、终端产品中心/研发一部，软件开发工程师（四），2名
岗位要求：
计算机科学与技术、电子信息工程或相关类专业大学本科以上学历。精通C/C++语言，熟悉面向对象的程序设计方法。基础扎实，精通常用数据结构与算法。易于和别人相处及沟通，有较强的团队合作精神。工作积极主动，吃苦耐劳，认真细致。。精通ARM平台开发，熟悉MTK平台开发优先。有3年以上嵌入式系统开发经验，有底层开发经验优先。负责手机电视平台的应用程序开发、维护。手机电视平台的驱动程序开发，开发与测试。

10、终端产品中心/研发二部，嵌入式软件工程师，2名
岗位要求：
计算机或相关专业本科以上学历一年以上WinCe/Linux嵌入式环境开发经验。熟悉基于ARM9的WinCe/Linux平台定制及驱动开发。精通多线程（进程）编程、进程间通讯。熟悉硬件电路图的人员优先。从事GPS行业的人员优先。具备英语读说听写能力。熟悉软件工程，具有良好的团队合作及认真负责的工作态度。性格开朗，善于交流，具备创新能力和难题攻关能力。熟悉WinCe/Linux内核与系统编程。按照系统总体设计的要求或用户需求，完成功能模块的设计和开发；能够编写测试用例，对模块进行测试。按照公司的管理流程，完成软件开发文档的编写。

11、终端产品中心/研发三部，软件工程师，1名
岗位要求：
本科以上，2年工作经验，精通C语言，由嵌入式平台开发经验。从事过数字电视相关产品开发。负责公司新平台软件模块的开发和老产品软件的维护。

12、质量管理部，测试工程师，1名
岗位要求：
专科以上学历。事研发软、硬件或环境试验等相关工作1年以上。电子或计算机相关专业。熟悉ISO体系，能编写相关测试文档。负责研发软硬件测试、环境试验测试、测试文档的编写。

13、质量管理部，质量工程师，1名
岗位要求：
本科以上学历。电子企业工厂1年以上质量管理工作经验。熟悉OEM模式，熟悉IQC到QA流程。有ISO内审员证，计量证优先考虑。熟悉CCC认证流程，有CCC认证工作经验，产品整改经验优先考虑。有客诉处理，OEM厂质量控制经验。负责IQC/QA人员培训、管理。部门体系文件的编写。.第三方产品认证工作。公司仪器、设备的计量管理。客诉问题的确认，跟进改善。

14、质量管理部，测试员，1名
岗位要求：
高中以上学历。从事研发软硬件或环境试验1年以上。工作细心，坚持原则；负责研发软硬件、环境试验测试，可靠性测试。

★宝威实业有限公司(D10)
工程部
研发工程师：2名,28-35岁，大专以上学历,机械类专业优先,英文读写能力强；6年以上厨房家用小电器新产品设计/导入/管理经验，对塑胶件结构/电子/装配/模具/材料/成本有较深刻的认识;能依据客户要求，进行新产品的方案预研及可行性评估，外观/结构/成本的初步分析，与客户沟通确认方案。

高级市场调研专员：1名，性别不限，25-35岁，本科以上学历，市场营销或工科类专业； 3年以上专业调研公司或小家电/美容器械市场调研相关工作经验，能够独立计划、实施调研任务，完成调研分析报告；了解小家电/美容产品与市场，对新产品的发展趋势有敏锐的市场洞察力； 对产品的技术、成本、消费者使用习惯、市场研究等有着浓厚的兴趣； 敢于挑战，能适应经常性出差； 英语良好者优先。
职责描述: 负责掌握市场行情动态，收集商业市场变动情况; 负责收集行业商机，进行产品需求与市场动态的分析； 负责营销方案的跟踪/总结工作，并收集媒体资料/网络资讯作研究分析。

营业部
营业部经理助理：１名，性别不限，28-40岁，5年塑胶/家电工厂营业经验，对市场业务开发熟悉，有一定业务经验，对塑胶件、模具报价熟悉。

高级外贸业务员：１名，23-35岁，大专以上学历，英语四级以上，听说读写流利；2年以上外贸工作经验，善于独立开发海内外客户及关系维护。

财务部
成本会计：1名，性别不限，25-33岁，大专以上学历，有深圳会计证，责任心强；三年以上工业企业成本核算、监控、分析经验，熟ERP系统操作。

★SGS 通标标准技术服务有限公司(D11)
部门：人力资源部
职位名称：前台文员
职位要求：
1.高中、中专或以上学历；
2.具有一年以上文秘类工作经验；
3.有接线生或话务员经验优先；
4.具有良好的服务意识、声音甜美、普通话标准、良好粤语及英语听力、口语者优先；
5.形象气质大方得体。
工作地点：深圳市南山区月亮湾大道

部门: 电子产品检验部
职位名称：电子产品检验主管
职位要求:
1. 电子类本科以上学历
2. 三年以上电话、电视、音响等工厂生产或检验经验
3. 熟悉A/V产品或家电，电话产品质量检验
4. 至少一年以上管理经验，良好的沟通能力
5. 良好的英文基础，四级以上或相当水平，读写流利

职位名称：电子产品品质工程师
职位要求：
1. 电子类大专以上学历
2. 两年以上IT、电话、电视、音响等电子产品工厂生产及检验经验
3. 具有电话或DVD，VCD 等A/V产品设计开发或检验经验者优先
4. 良好的英文基础，四级以上或相当水平，读写流利

部门: 玩具轻工业品检验部
职位名称：玩具轻工业品检验主管
职位要求：
1.本科以上学历，理工类专业
2.4年以上玩具杂货或家电等工厂生产及检验经验，其中至少一年管理经验
3.对玩具、杂货、家具等产品有品质管理及控制经验优先
4.英文熟练，读写非常流利

部门: 工厂审核部
职位名称：技术报告审核专员（Technical Reviewer）
工作职责：
1.负责评审审核员出具的工厂审核报告（英文报告）
2.评价审核报告的质量，给出在技术以及文字上的建议

职位要求：
1.大学本科以上学历，英文专业优先
2.至少二年以上工作经验，有工厂工作经验优先
3.熟悉ISO9000/ISO1400/SA8000体系，具有内审员资格优先
4.精通英文，英语至少6级以上或相当水平

职位名称：Key Account Officer
 工作职责
- Communicate with customer & identify their needs
- New service development & establishment of operation documents
- Liaise with other department about audit arrangement
- Continuously improve the process & customer satisfaction
 
职位要求
- Sound knowledge in business development of industrial /   
  service organization
- Outgoing， customer oriented and good communication skill
- Mature， able to work independent and under pressure
- Good command in English
- Familiar with quality / environmental management system (It  
  will be better but not a must)
- Prefer with experience in information technology or related 
  industry

部门：纺织品检验部  工作地点：深圳、东莞
职位名称 : 纺织品检验员（鞋类，布匹，服装，皮革类）
职位要求：
1.大专以上学历 （纺织类专业优先考虑）
2.两年以上 服装，鞋类， 布类，包袋，皮革类产品检验经验
3.良好的英文读写基础
4.工作态度积极，诚实敬业，良好的合作精神及较强的责任心
5.适应外出品检

部门:玩具轻工业品实验室
职位名称：高级测试工程师（化学）
职位要求：
1.大学以上学历；
2.有机化学、无机化学、分析化学或相关专业；
3.具有两年以上的化学实验室或相关工作经验，丰富的仪器操作经验；
4.有GC， HPLC， GC-MS，LC-MS或者ICP，AAS，UV操作经验者优先；
5.英文熟练，读写流利。

职位名称：高级测试工程师（物理及机械性能）
职位要求：
1.大学以上学历，理工科相关专业背景；
2.具有两年以上从事对玩具制造，检验，测试等的相关工作经验；
3.熟悉EN71， ASTM F963， ISO 8124， Canada等相关标准；
4.英文四级水平；
5.良好的沟通能力，懂粤语者优先。

职位名称：测试工程师(电子安全)
职位要求：
1.大专以上学历，物理相关专业优先
2.有两年以上电子类产品测试工作经验，曾从事过实验室工作者优先
3.具备良好的英文阅读、书写能力，听说能力佳者优先
4.为人工作仔细，认真负责，具备良好的服务意识

职位名称: 报告审核工程师（化学）
工作职责: 审核测试报告， 为其它技术员提供技术支持
职位要求:
1. 化学相关专业本科以上学历;
2. 2-3年测试行业实验室工作经验;
3. 熟悉各种国际标准， 如ASTM，CANADA，CPSC， ROHS，FDA;
4. 电脑操作运用熟练;
5. 良好的英文读，写能力;
6.良好的反应能力，表达能力，沟通能力，较强的理解力和团队协作精神.

Position: Sales
Requirement:
College degree at least
CET-4 & up， fluent of Chinese and Cantonese
Communicate with client skillfully
Familiar with manipulating of computer
At least 1 year of sales experience with related area
It will be the advantage to have customer resources
Can work under press

职位名称： Technical Officer

工作职责：
1. Technical support for Lab daily operation
2. Technical support to CS and sales team， included
a) Product or sample review
b) Technical presentation for clients
c) Directly (or via CS) answer varies of technical question for clients
3. Internal technical training
4. Communicate with SGS labs in HK， SZ， Shanghai， to write interpretation for align testing methods
 
职位要求：
1.Education， Bachelor Degree or above；
2.Major in Mechanical engineering， Physical， Automatic engineering， Electronic engineering， Industry engineering or related discipline；
   机械、物理、自动化、电子、工业工程专业或相关学科
3. Working experience， above 5 years， experience in toys Quality assurance or lab testing， manufacture are a plus;
4. Good English (read & write)， good presentation skill；
5. Integrity， Open minded， Team working mindset.

职位名称：客户服务代表
职位要求:
1.大学专科或以上学历;
2.一年或以上工作经验，有客服经验者优先考虑;
3.英语四级以上、普通话、粤语流利;
4.良好的语言表达能力和沟通能力，有责任心、细心、耐心。

Job Title  : Technical Manager
Responsible To : Sr. Technical Manager
Main Role :
1)Assist clients， as a consultant， with safety / design problems during new product development and production stages.
2)Develop toys and related products testing services to ensure the effective functioning.
3)Interact and communicate with customers， as a consultant， and evaluate toy related laboratory safety testing.
4)Provide technical and informative support to testing staff and respective superiors.
Duties and Responsibilities :
Operational : 
1)Maintain close communication channel with the main overseas laboratories and keep himself / herself updated on toys standards.
2)Assistant in development and / or updating Laboratory Standard Operating Procedures， for new and upcoming standards and regulations， and make recommendations on possible changes.
3)Set up a technical library of (Internal Technical Bulletin) methodologies and procedures for toys.
4)Standardize the method for different product categories.
5)Provide recommendations to clients on safety and reliability of products during development stage.
6)Develop quality specifications for clients to ensure that toys comply with international safety requirements. 
Sales / Public Relation : 
1)Help Customer Service / Sales & Marketing Manager deal with client inquiries and complaints and also give recommendation to clients.
2)Maintain intimate co-operation relationship with clients on technical issues relating to toys safety. 
Personnel : 
1)Train and develop subordinates / testing staff in the laboratory to ensure that all-tests are carried out in a professional manner， as stipulated in the company quality assurance manual.
Others : 
1)Undertake any other duties as deemed appropriate by the Sr. technical Manager
Personnel Specification :
Degree or Diploma holder in Chemical engineering or equivalent with at least 3 years managerial experience in toys manufacturing， quality control or laboratory operation.  Preference will be given to a person who processes supervisory experience in laboratory management.

部门:国际认证部
职位名称：国际认证部质量体系审核主任 （工作地点：东莞市）
工作职责：
1.根据客户申请，依照国内国际标准对客户内部质量管理体系进行审核，评估客户质量体系中存在的弱点和问题；
2.向客户提出改进意见和建议；同时向客户提供质量体系培训，并定期为客户主办相关技术交流会和研讨会，以帮助客户持续完善管理体系。
职位要求：
1.医疗/汽车/电子/IT/物流/金融/物业/环境/工业安全等专业本科或以上学历
2.至少四年以上相关行业（汽车工业，医疗设备，食品，服务行业等）质量/环境/工业安全卫生管理工作经验，熟悉企业运作，有注册审核员资格优先
3.ISO9000/ISO14001/OHSAS18001/HACCP/TS16949/ISO27000/ISO13485/ISO22000等认证标准熟悉者优先
4.具有CNAT的ISO9000或ISO14000或OHSAS 18000注册高级审核员资格优先考虑

职位名称：客服主任
工作职责：维护老客户，开发新客户。
职位要求：
1.大专以上学历；
2.大学英语四级以上，读写流利；
3.有客服经验，工作细心踏实，善于沟通；
4.工作经验6年以上。

职位名称：市场营销主任
工作职责：寻找潜在认证客户，完成销售指标。
职位要求：大专以上，工龄3年左右，懂体系者，有类似销售经历者优先。
性格开朗活泼，思路清晰，表达清楚，能接受挑战。

部门: 电子电气限用物质客户服务部
职位名称：Customer Relation Management Officer
工作职责：大客户的维护和跟进，与大客户保持良好的关系并拓展新业务。

职位要求：
1.大专或以上学历，化学或市场营销专业者优先；
2.1-2年工作经验，有销售经验或客户管理工作经验者优先；
3.良好的沟通能力，熟练的英语或日语。

职位名称：Technical Consultant
Job Duties:
1.配合销售部、大客户关系部对电子电器类目标客户进行技术拜访；
2.分析客户目标市场所在国针对其产品的环保法规和其买家的环保要求，分析客户工厂生产流程针对绿色环保产品所需解决的问题；
3.根据以上分析结果，结合SGS限用物质测试服务相关项目，在技术支持团队配合下，为客户提供订制的解决方案；
4.负责该咨询服务项目的市场维护、推广。

Education and qualification required:
1.本科或以上学历，电子电器、机械、化学化工等专业；
2.大学英语4级或以上，熟悉MS Office 系统。

Experience required:
1.三年以上电子电气企业工作经验，二年以上从事绿色产品管理体系或RoHS产品管理体系，一年以上培训或咨询工作经验。
2.精通管理体系如ISO9001和IECQ QC080000，能够独立建立和实施组织的有害物质过程管理体系；
3.精通有害物质法律法规、指令和大买家的要求，如RoHS、WEEE、SS00259等。
4.有第二及第三方审核经验者优先，有咨询公司工作经验者优先。

Special skills， mental/personality requirements:
1.优秀的口头表达能力，良好的文字表达能力，良好的沟通能力；
2.工作积极进取，具备独立工作能力和项目管理经验，同时具备良好的团队合作精神，能够承受合理的工作压力和出差。

职位名称：客户服务代表（化学）

工作职责:
1.处理日常的客户咨询(主要集中在与欧盟和美国相关的禁用物质法规方面)
2.处理每天的订单，报价给客户， 并追款
3.沟通于各个化学试验室，独立处理服务性投诉
4.对新员工和现有员工提供培训
5.及时更新和管理现在的技术资料
6.给现有员工提供技术支持

职位要求:
1.本科学历
2.化学或环境专业优先
3.至少三年工作经验
4.熟悉现在欧盟和美国的相关限用物质法规
5.熟练掌握英语
6.良好的沟通技巧

部门: 材料实验室
职位名称：电话销售代表
1. 中专以上，从事过机械加工、金属材料行业优先；
2. 有良好沟通能力；
3. 性格开朗、勤奋好学、适应能力强；
4. 有电话销售或销售经验优先。

职位名称：客户服务代表（技术类）
1.大学本科，理工科毕业；
2.从事过机械加工，金属材料行业优先，两年工作经验；
3.有一定英语沟通能力；
4.认真负责，性格开朗。

部门: 电子电器部
职位名称：电子电器部电话销售代表
工作职责：负责音视频及信息类产品的安规如CE， CB， GS， USTC等认证及电磁兼容CE-EMC， FCC， IC， VCCI等认证客户的前期收集，通过各种渠道寻找新的客户资源，利用电话沟通寻找有需求的潜在客户，确定其需求后约见客户，交由销售人员拜访跟进，完成公司制定的有效客户信息量。

职位要求：
1 大专以上学历；
2 较强的亲和力，口齿伶俐/声音甜美，表达能力强；
3 一至三年的工作经验（有成功电话销售经验或工厂工作经验者优先），优秀应届毕业生也可考虑；
4 能吃苦耐劳，可以在较大压力下工作；
5.熟悉英文。

部门: 财务部
职位名称：Account Clerk
Job duties:  Handle daily work and monthly closing for AR mainly
1.College degree or above and the major is accounting
2.More than two years work experience in foreign investment enterprise
3.Familiar with ORACLE ERP accounting system is an advantage.

Job Description for System Administrator
1.Job belong to : SGS China IT division
岗位所属部门：SGS中国IT部
2.Job reports to:China Shenzhen IT System Manager
直接上级：深圳IT系统组经理
3.Working place: Shenzhen
工作地点：深圳
4.Mission
任务：
Maintain company server， network device， computers and relative device like printer， scanner an so on， Telephone system.
User client hardware and software trouble shooting.
User LAN/Email account management.
Task implement in some projects
维护公司的服务器，网络设备，电脑及周边设备，电话系统。
用户端的软硬件及帐号的维护。项目实施参与。
5.Responsibilities
-Manage and maintain file backup in Shenzhen.
深圳IT系统的数据备份和恢复。
-WAN/LAN  devices and servers， PABX system， server room environment daily checking and maintenance ，trouble shooting， WAN line connectivity and performance monitoring.
广域网/局域网，服务器，电话系统，机房环境的日常检查，监控和维护。
-Provide reliable and responsive IT helpdesk support service to end users including software and hardware.
日常对用户提供软硬件技术服务。
-IPsec(VPN)  for end user trouble shooting， small office VPN connecting to Shenzhen trouble shooting.
连到深圳的VPN网络和用户端的软硬件维护。
-Prevent Virus/hacker attacking to server and PC.
防止病毒和黑客软件对服务器和电脑的攻击。
-Working with all branches IT colleagues， solve the problem of WAN/VPN/LAN/branch servers and virus.
和分公司IT同事合作解决相关网络、服务器、病毒软件等问题。
6.Required skills
-College degree or above， IT or relevant major.
大专以上，IT或相关专业。
-IT systems technical support work experience preferred
具有IT系统管理和支持的工作经验。
-Familiar with MS Windows based server and client system maintenance.
熟悉微软windows系列服务器和客户端软件。
-Expertise for WAN/LAN/VPN and internet accessing administration， Checkpoint and MS ISA 2004 are preferred.
熟悉广域网/局域网/VPN和internet访问管理
-Good self-studying ability.
良好的自我学习能力。
-Good writing and reading English.
良好的英语阅读和写作能力。
-Teamwork spirit and good communication skill.
良好的团队协作和沟通技巧.
-Strong customer service mindset.
较强的客户服务意识。
-Good project management skill and experience.
良好的项目管理技巧和经验。

Position:   Analyst Programmer
职位：分析程序员
Responsibilities:
职责：
- Software Architecture & System Level Design
- 软件体系架构&系统设计
- Product and Module Specifications
- 编写产品和模块规格说明书
- System Analysis Plans and Execution
-系统分析规划和执行
- Software development and implementation
- 软件开发和实施
- Application System Support
- 应用系统支持

Required skills:
所需技能：
- Above Bachelor Degree in Computer Science/Computer Studies
- 计算机专业大学本科以上
- At least 3 years experience in system analysis ， system design ， coding， implementation and support experience
- 至少3年系统分析、设计、编码、实施及支持相关工作经验
- Project management skill is preferred
- 有项目管理经验者优先
- Master VB.net and Java scripts programming skills
- 精通VB.net 和 Java scripts
- Familiar with SQL Server & Oracle database， Crystal Report Design， SQL Reporting Service
- 熟悉SQL Server & Oracle 数据库，Crystal Report 或 SQL Reporting Service报表设计
- Fluent spoken and write English skills
- 具有良好的英语听、说、读、写技能
- Good communication skills
- 良好的沟通技巧
-  Good teamwork
-  具有良好的团队合作精神
- Fast learner， and highly motivated and enthusiastic
- 良好的学习能力，饱满的工作热情

部门：Energy Services
职位名称：能源工程师
职位描述：
1．负责能源检测、计量技术的开发和审核工作；
2．负责项目前期检测方案的设计、审核工作及项目检测实施过程中的现场协调和技术保证工作；
3．负责与国内外技术合作方的协调和沟通。

职位要求：
1、本科以上学历，热能与动力工程相关专业，暖通专业优先；
2、有能源平衡测试、电能平衡测试、水平衡测试、热效率测试、能源审计或建筑节能等相关方面的三年以上工作经验。了解耗能设备、生产工艺和流程，并对节能行业、节能技术有一定的认知和了解；
3、具备数据分析的能力，并且掌握常用的数据分析软件；
4、熟悉计算机操作，熟练使用日常办公软件和绘图软件，包括Office、Autocad、Corldraw等，能够利用软件对系统进行模拟、比较和评价，并找出改进的途径等；
5、具备较强的自学能力和主动精神；
6、具备较高的工程专业英语水平；
7、能适应经常出差。

部门：品质保障部
职位名称：QA Officer

工作职责:
1.负责根据17020/17025 建立、维护及改进公司的检验业务，测试业务的质量管理体系。
2.组织质量管理体系的内审及不符合事项跟进。
3.支持业务部门(BU)的认可/认证申请（如CNAS， HOKLAS等），支持新分公司/实验室的建立。
4.客户索赔/投诉案例的统计和监督。
5.假报告/信息案例的跟进和监督。
6.组织质量管理体系，HSE方面的培训以提升全员QHSE意识。
7.KPI ( 关键监控点系统)的推行及数据收集，分析。
8.适时提出品质， 安全， 环境改进计划， 并针对薄弱环节拟定专项改进方案并采取行动，提升公司的品质， 安全， 环境管理水平。

职位要求:
1.化工， 机械，电子，电气， 纺织等理工科专业本科以上学历.
2.熟悉ISO9001或ISO17020， ISO17025管理体系，具备内部审核员资格证书， 5年以上相关工作经验.
3.2年以上检验行业工作经验， 或3年以上实验室工作经验，熟悉以上专业领域国内或国际标准.
4.熟悉QC 控制手法， 抽样原理，了解测量不确定度的评定.
5.能独立系统地建立、维护管理体系，熟习相关管理活动.
6.具备良好的团队意识及沟通技巧，有培训工作经验优先.
7.质量工程师优先.
8.开阔的视野， 能适时提出系统的改善建议，优化，整合业务流程.
9.电脑操作熟练，英文四级以上，听，说，写流利.

部门：安全实验室
职位名称：Quality Supervisor
DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
Operational: 
(1)Reviewing and fine-tuning existing lab quality assurance system (适时的评估并更新现有的实验室品质保障体系)
(2)Monitoring Quality assurance system implementation
(监控实验室品质系统的执行)
(3)Controlling and updating standardization and documentation
(管控并更新标准和文件)
(4)Offering quality system training to lab staff
(对员工进行质量体系培训)
(5)Organizing proficiency and comparison testing
(组织熟练度测试及对比测试)
(6)Applying and organizing lab accreditation
(申请并组织实验室的外部认可)
(7)Organizing internal audit ,and following up the implementation of corrective and preventive action
(组织内审,并跟进和执行相关纠正预防行动)
(8)Evaluating test subcontractor lab and calibration lab from system aspect
(在体系方面评估分包测试实验室及校准实验室)
(9)Keeping record of  client’s complaints, coordinate with team leader for complaint investigation
(保存客户投诉,并与配合该组组长调查处理)
(10)Undertaking any other duties as required by Laboratory Manager.
(承担实验室经理指派的其它任务)

KEY COMPETENCY REQUIREMENTS:
Specific Qualifications: 
(11)Experience in QA; good understanding of ISO17025 and knowledge management , and qualification as an internal auditor
(有品保经验,并在ISO17025管理体系方面有丰富的经验, 并有内审员资格)
(12)Lab management knowledge in reliability technology, statistics methodology and testing method
(了解实验室管理和测试的知识,如可靠性方法分析,统计方法和安规测试方法)
(13)Knowledge in uncertainty measurement and equipment management
(不确定度量测及设备管理)
(14)Experience in project management, strong ability in organization and planning is plus
(项目管理,组织规划的能力)

KPI: 
(15)Organizing internal audit at least once per year; coordinating management audit at least once per year;
每年至少组织一次内部审核；每年至少协调一次管理评审

Education Required:
(16)B. SC (Eng)

Experience Required:
(17)2--+ years work experience in lab quality supervisor position

紧急招聘职位

1.部门:玩具轻工业品实验室
职位名称: Technical Manager
2.部门: 电子电气限用物质客户服务部
职位名称：Technical Consultant

3.部门：IT Division
Position:   IT Analyst
职位：分析程序员

4.部门：品质保障部
职位名称：QA Officer

5.部门：Energy Services
职位名称：能源工程师

★富士康科技集团(D12,D13)
新产品技术课课长,大专以上
新产品技术组组长,大专以上
实验工程师,大专以上
IE助理工程师,大学本科以上
IE助理工程师,大学本科以上
测试工程师,大学本科以上
FAE工程师,大专以上
FAE 分析工程师,大专以上
软件工程师,大专以上
系统整合工程师,硕士研究生以上
软件工程师,大专~大学本科
自动化设备韧体设计,大专以上
韧体设计( FW Design),大专以上
Mac软件设计工程师,大学本科以上
iPhone操作系统软件设计,大学本科以上
软件设计,大学本科
韧体设计工程师,大学本科
软件工程师(龙华),大专以上
硬件工程师(龙华),大专以上
设备组装(龙华),中专以上
电控工程师(龙华),大专以上
机构工程师(龙华),大专以上
电控工程师,大专以上
机构工程师(观澜),大专以上
CNC设备电控设计工程师,大专以上
生管(观澜),大专
采购(观澜),大专以上
烤漆喷涂作业,高中~中专
涂装设备维护(观澜),高中以上
ROBOT烤操作技员(观澜),高中~中专
烤漆操作技术员(观澜),高中~中专
成型技术员(观澜),高中~中专
生技组长,中专以上
清洗技术员,高中以上
抛光设备维修,中专
线长,高中以上
DQE,大专以上
刀具开发工程师,中专以上
软件开发工程师,大学本科以上
设备电气设计工程师,大专以上
软件工程师,大专以上
韧体开发工程师,大专以上
自动化设备开发工程师,大学本科以上
齿轮减速器开发工程师,大学本科~硕士研究生
齿轮检测加工工程师,大专以上
成型工程师(山西晋城),中专以上
组装测试工程师(山西晋城),大专以上
工程技术与服务(山西晋城),大专以上
真空镀膜工程师(山西晋城),大专以上
品质系统工程师(山西晋城),大专以上
机电工务(山西晋城),中专以上
生管物控(山西晋城),中专以上

★深圳市创新优势信息技术有限公司(D14)
下列人员全部到位后，每月将增加2.5万到3万元的人工开支）
一、终端推广主管   1名
岗位要求:
1、有立足于医药行业发展的志向。
2、中专以上学历，医药类专业，有三年以上OTC终端实战管理经验。
3、品行端正，有出色的表达能力和擅长解决终端问题能力！
4、有团队的管理经验及对互联网电子商业有浓厚的兴趣。
5、有基本的互联网操作知识。
  
二、终端推广员   4名
岗位要求：
1、有立足于医药电子商业发展的志向;
2、中专以上学历，年龄18至25岁，有一年以上药店终端业务经验;
3、品行端正，性格开朗、吃苦耐劳，有较强的表达能力和变通能力;
4、医药类专业的优秀应届毕业生优先；
三、暑期周日推广兼职员    6名
 岗位要求：
1、在校中专职业类（含大学）学生，年满18周岁。
2、性格外向、举止大方、品行诚实、吃苦耐劳、形象端正。
3、有很强的亲和力和表达能力。
4、有一定问题解决能力
5、对互联网电子商业有较强的兴趣。
岗位职责：
1、假期周日按规划路线对所有药店店长、店员派发宣传单、派发礼品！
2、对药店店长宣传和讲解买药网的药店导购应用模式及加盟的利益。
3、对进出药店的顾客派发顾客宣传单。
4、参加药店周末主题推广活动。
5、按安排到医院周边对患者及家属派发顾客宣传单。

四、信息采购主任   2名
 岗位要求：
1、大专以上学历，医药类专业，有三年以上医药连锁采购或门店管理工作经验；
2、品行端正，有深厚的药品供应商或终端药店人脉资源；
3、具备较强的表达能力和较高的谈判技巧；
4、有基础的互联网电子商业知识。
  
五、药企招商主管:1名
岗位要求:
1、品行端正，年龄20-28岁，大专以上学历；
2、有两年以上药品采购或销售工作经验，性格外向；
3、工作踏实、细心、能吃苦耐劳、有较强的应变能力和交际能力；
4、有一定的互联网商务知识和常见电脑软件的应用能力；
5、具备较高的电话营销素质。

六、药店招商主管:3名
岗位要求:
1、品行端正，男女不限，年龄20-28岁，大专以上学历；
2、有两年以上药品、保健品的销售业务经验，性格外向；
3、工作踏实、细心、能吃苦耐劳、有较强的应变能力和交际能力；
4、有一定的互联网商务知识和常见电脑软件的应用能力；
5、善于分析问题和解决问题，喜欢挑战新事物

七、数据录入员 ：  1名
岗位要求:
1、熟悉计算机应用，打字快
2、 勤奋好学

★深圳科捷技术发展有限公司(D15)
一、总经理秘书：1名，23-35岁，2年以上工作经验
1、大专以上学历，企业管理、公共关系或文秘专业，形象良好、仪表大方；
2、有1年以上同类工作经验;
3、具备优秀的公关焦急能力，良好沟通能力,严谨的服务及保密意识;
4、有文档资料管理方面经验优先考虑;
5、能适应偶尔短期出差;
6、工作效率高，谨慎细心，热情，积极主动，责任心强。

二、采购：1名，23-35岁，
1、年龄不限，大专以上学历，物流管理专业；
2、熟悉采购流程和采购相关质量管理体系，良好的沟通能力。谈判能力和成本意识；
3、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
4、良好的职业道德素养和敬业精神，能独立操作采购业务，承受较强的工作压力；
5、熟练操作各种计算机办公、管理软件。

三、经理助理：1名，23-35岁， 2年以上工作经验
1、文秘、管理等相关专业大专以上学历；
2、在医疗行业两年以上同岗位职责工作经验；
3、具有良好的文字组织能力，沟通能力和团队精神，对工作有热情；
4、熟练使用各类办公软件；
5、年龄25-35岁以下。
6、能适应广东省内出差,承受一定的工作压力;
7、会汽车驾驶更佳

四、高级项目经理：1名，25－35岁，3年工作经验
1、大专以上学历；
2、熟悉粮油厂（茶籽油）的前期筹备策划工作；
3、有两年以上商品流通企业企划和市场营销策划经验，营销策划的统筹管理能力；
4、对市场开拓、经销商管理、渠道管理具有丰富的经验。
5、具有很强的工作责任心，乐观向上,能承担较大工作压力;
6、具良好政治思想道德素质，无违法违纪行为且无不良职业记录；
7、需常到湖北、广州等地出差。

五、区域经理（广东省内）：4名，23-35岁，中专以上，2年工作经验
1、市场营销相关专业毕业；
2、从事营销行业2年以上；
3、能承受一定的工作压力；
4、具有丰富的市场经验，或以前有带过营销团队的优先；
5、具有较强的沟通能力和语言表达能力；
6、形象好、气质佳、口齿清晰、应变能力强，能处理突发事件；
7、有市场资源、机构资源关系者优先，且待遇从优，可考虑长期的资源合作。
8、工作地点在广州

六、市场人员（广州）：23-30，初中以上 
1、有激情、有上进心、善于与客户沟通、责任心强；
2、形象好、气质佳，吃苦耐劳、有团队精神、较强的语言表达能力和沟通技巧；
3、有较强的市场分析能力、应变能力和创造力；熟悉电脑操作，敢于挑战高薪；具有客户服务、销售经验；
4、有保险业、地产代理业、直销行业、医药代表及医疗器材销售行业一年以上的工作经验；对健康管理行业有兴趣者等等。
5、有市场资源、机构资源关系者优先，且待遇从优，可考虑长期的资源合作。
6、工作地点在广州。

七、客服部主管（经理）：1名，23－35岁，中专以上，3年工作经验
1、有两年以上客服主管工作经验，善于组织、培训、维护合作关系。
2、形象好、气质佳、口齿清晰、普通话流利，、思维敏捷
3、具有亲和力和服务意识，有较强的沟通能力和公关能力以及团队合作精神。
4、医学类相关专业，有电话营销或会员管理工作经验者优先；
5、正确看待投诉，有一定的抗压能力。

八、医疗专家（健康管理师）：30－60岁，大专以上，5年工作经验
1、医学类专科以上学历，中医或中西医结合专业为佳，五年以上临床或食疗药膳应用经验；
2、医学基础知识扎实，专业精湛、热心健康管理事业（对本专业前沿知识了解者优先考虑）；
3、优秀的沟通能力和团队协作精神，表达能力强，工有激情，有很强的的责任心及服务意识；
4、较强的文字处理能力，熟悉office等常规办公软件；
5、有三级甲等医院工作经验的离退休医师优先录用，兼职亦可。

九、财务总监：1名，26-50岁，大专以上，5年工作经验
1.负责公司的财务工作，包括：各项财务制度的制定与执行、全盘帐务处理、纳税申报及税务筹划等。
2.根据公司需要，对特定上市公司进行财务分析。
3.财务会计类专业。有会计师职称、注册会计师资格者优先。
4.工作经验：5年以上企业财务经理或会计师事务所项目负责人经验，有上市公司工作经验的优先。
5.技能/能力：具备扎实的财务功底，熟悉财务法规与会计制度，较强的分析能力和学习能力。
6.有融资渠道及经验的优先录取。
7.其它：（1）坦诚、自信，高度的工作热情；（2）有良好的团队合作精神，有敬业精神。

十、融资专员（可兼职）：1名，28-45岁，3年工作经验
1．大专以上学历，金融专业，具有金融行业或本岗位3年以上工作经验；
2．具备独立分析能力，有融资渠道和资源的优先录取；
3．能熟练运用会计电算化，英语运用熟练；
4．精通国家财税法规，财务核算、管理、分析、预测等财务制度和业务；正直、专业，工作严谨细致，原则性强，较强的沟通协调能力。     5、要协助部门经理按时组织编制各类财务报表和财务附注；有参与投资项目的可行性财务预算、成本分析、敏感度分析的能力；

★昇辉服装（深圳）有限公司(D16)
MIS - Asia Development Centre /信息技术管理部门 – 亚洲开发中心
Quality Assurance Specialist (IT)/软件测试专员
  Bachelor’s degree in Computer Science or related discipline Certification with apparel industry knowledge.
  Good organizational skills, communication skills, team skills and interpersonal skills.
  Work well under pressure
  Able to work independently
  Analytical and focused
  Good Written & Spoken English
Candidates with more experience will be considered as Senior QA Specialist.

Configuration Controller (IT)/软件配置管理
  2+ yrs Administration of Visual SourceSafe for development projects utilizing PLSQL and Java for a development team of 15+ developers.
  1+ yrs Understanding of Configuration and deployment of Oracle IAS Server R2/R3/.
  Good command of MS Excel, MS Word
  Good command of English language is a must

Sr. Developer (JAVA)/高级开发员
  3+ rel. exp. in software development is required (preferably in apparel industry)
  Must have hands-on exp. with a wide variety of databases, e.g. Oracle, SQL…
  Must have hands-on exp. with Web Servers (e.g. Apache & Tomcat) & Unix /Linux systems; exp. on server administration is desired
  Hands-on exp. with JAVA, Java Script, and XML development is a must; preference given for Java Certifications (SCJP, SCJD, etc.)
  Web development exp. using AJAX technology is desired
  Development exp. with Hyperion SQR Report and PTC Flex PLM is highly preferred, but not mandatory
  Excellent teamwork spirit and communication skill
  Candidate should possess strong logical and analytical skills
  Good command of English is preferred
  Exp. on coaching and mentoring team members is desires
Candidate with more exp. on system design/architecture will be considered as Application Designer/Developer

LAN Administrator /系统管理员
  Bachelor Degree in Computer/Information Science or related majors
  Minimum of five years of hands-on LAN/WAN experience
  3+ years experience using the Windows Server in an administrative capacity
  Experience with LAN protocols such as Ethernet, TCP/IP, SNMP, SMTP, etc.
  Experience with structure cabling
  Experience  with configuring and troubleshooting Cisco 38xx, 28xx, 18xx router platforms
  Familiar with Unix and Microsoft Server technology
  Knowledge and hands-on experience with user administration within Active Directory, Exchange 2003
  Excellent analytical and troubleshooting capabilities
  Good documentation skills utilizing Microsoft Visio, Excel, Word.
  Good command of verbal and written English/Mandarin.
  Good team player and strong initiative
  Strong commitment and personal drive

Desirable:
  CCNP certification with 2+ years direct related experience required
  Experience configuring and troubleshooting Cisco 35xx, 65xx switches (IOS)
  Experience with Telco technology – T1/E1, ISDN, MPLS, xDSL, POTS, CSU/DSU equipment, etc.
  Knowledge/hands-on experience with HP/Dell server and SAN hardware
  Knowledge on Packeteer and Riverbed Steelhead.
  Experience with Cisco VoIP Call Manager Implementation/Administration.

Accessories /配饰
Handbag /Hardgoods Merchandiser /配饰跟单员
  College level or above
  Minimum 3 years’ relevant experience in merchandising field
  Customer focused, strong sense of accountability
  Good Understanding of relevant products manufacturing process
  Good interpersonal and communication skills 
  Good command of English; Cantonese literate is preferable
  Proficiency in PC applications
Candidates with more/less experience will be considered as Senior Merchandiser or Asst. Merchandiser

MEXX / 服装品牌MEXX部门
Production Specialist / 生产专员
  Production knowledge and experience 1-2 years in Woven or Knit
  Bachelors’ Degree
  Energetic and results oriented
  Open minded and flexible in a fast-paced changing environment
  Ability to work in high performance teams
  Strong computer skills including Word, Excel, Arizona, and Sewn
  Fluent in English reading and writing. Some knowledge of Cantonese would be helpful

★保捷汽车工业集团有限公司(D17)
一、GQM管理委员会
营销副总（1）：1名，大专以上学历，35-45岁
1.对汽配行业有较熟的销售渠道和市场开发经验，善于组织建设营销团队，有较强的市场开发和业务协调拓展能力；
2.善于数据分析，捕捉市场前端信息、观念灵活，能制订相关营销激励制度和体系的推行
3.有5年以上大型外资企业营销管理及运营经验。（工作地点：长安）

营销副总（2）：1名，大专以上学历，35-45岁
1. 善于带领团队进行战略分析，有组织及统筹规划能力；
2.三年以上大型企业同等职位营销实战经验。（面试地点：长安  工作地点：上海）

市场销售总监：1名，大专以上学历，35岁以上
1. 具有丰富的市场开发以及销售团队的管理经验；2. 具有较强的组织、管理、策划和谈判能力；
3.五年以上相关工作经验。（面试地点：长安  工作地点：上海）

新产品开发经理：1名，大专以上学历，25-40岁
1.熟悉汽配市场，对过滤器行业市场信息熟悉，善于拓展市场业务及捕捉新产品信息； 2.沟通及谈判能力强，有过滤器产品开发3年以上工作经验，有一定的业务拓展能力。

OEM销售工程师 ：5名，大专以上学历，25岁以上
1.有在国内整车厂从事汽车零配件及汽车进气系统销售或与整车厂有扎实的业务及人脉关系；
2.三年以上市场研究相关工作经验,掌握常用的数据分析与收集技术,熟悉汽车整车和零部件知识；
3.对国内外汽车市场和整车厂熟悉，谈判沟通能力强。品德操守良好，个人修养及形象佳。（上海、成都、广州、天津、武汉五个区域各1名人员）

二、研发部
研发副总：1名，大专以上学历，35-45岁
1.对五金塑胶模具制造、产品设计开发、生产工艺改良、新项目的引进有实际的统筹工作经验；
2.具备一定的组织、沟通、协调能力，良好的英语基础，熟悉设计软件，具有较强的团队建设能力，协作沟通能力强；
3.从事汽配行业或汽车三滤产品优先，有5年以上大型企业研发部门综合管理经验。

项目工程师：2名，大专以上学历，25岁以上
1.具有3年以上过滤器（行业不限）开发经验；
2.了解过滤器材料、设备及工艺流程；
3.能独立开发过滤器，熟练操作Pro/e、CAD等绘图软件。

产品设计工程师：1，男女不限，大专以上学历，25岁以上
1.从事过汽车进气系统设计，有正向设计经验；
2.能独立解决、设计过程的流体及噪音问题。CATIA操作熟练！
信息专员：2名，男女不限，大专以上学历，25岁以上
1.了解汽车行业发展动态和汽车内部结构；
2.英语良好；一年以上相关工作经验。

ERP文员：1名，高中以上学历，22-28岁
1.能够根据需要对产品及零配件按编码规则进入编号，产品原材料导入系统，ERP BOM录入及用量核对；
2.有从事两年ERP相关工作经验，能独立制作BOM。

三、人力资源部
绩效专员：1名，大专以上学历，22-30岁
1.了解人力资源各模块的运作，对企业绩效管理有深刻的认识及实际推导经验，语言表达及沟通协调能力强；
2.两年以上相关工作经验。

劳资合同专员：1名，大专以上学历，22-30岁
1.熟悉劳动合同法等国家及地方劳动法律法规，熟悉合同管理、合同续签及劳资纠纷的处理应对；
2.电脑操作熟练，了解政府部门办事流程，为人诚实，能吃苦耐劳；
3.有2年以上同岗位工作经验。

保安：1名，初中以上学历，25-35岁
1. 为人谦和诚实,踏实肯干，无不良嗜好,身体健康。
2.有两年以上相关工作经验，有退伍证。

四、财务部
财务经理：1名，大专以上学历，30-40岁
1.熟悉国家财务税务政策及国际会计准则，具备专业的财务知识和财务管理能力，对财务各模块熟悉；
2.具有较丰富的成本管理控制及预算管理经验，有较强税务筹划能力，熟练使用各种财务工具和办公软件；
3.诚实可信，工作认真细心，具有良好的职业道德和职业素质，心态好，管理协调能力和团队合作能力强；
4.有五年以上财务工作经验及三年以上外资企业财务部门管理经验；
5.有上市公司财务管理经验者优先。

成本会计：1名，男女不限，中专以上学历，25-30岁
1.财会专业，有会计从业资格证书；
2.熟悉工厂生产流程及成本核算，工作认真细心，有责任心；
3.一年以上同职工作经验。

五、生产部
生产副经理：1名，大专以上学历，30-38岁
1.熟悉机电设备及设备自动化管理，善于沟通协调，有良好的组织、计划、管控能力，有魄力；
2.团队意识和领导能力较强，具备先进的生产管理理念和较强的生产革新能力，思维严谨、稳重；
3.有三年以上大型外资企业生产管理经验，有大型五金行业生产经验者佳，对五金模具的制造有一定的了解。

车间文员：1名，高中/中专以上学历，18-28岁
1.能熟练操作电脑办公软件，反应灵活，有上进心，熟悉ERP系统及打单作业；
2.有相关文职工作经验，能吃苦耐劳。

六、营销部
业务拓展经理：1名，大专以上学历，30-40岁
1.熟悉汽车油漆、涂料市场及报价，有丰富的市场策划、组织及管理经验；
2.团队管理经验丰富，执行力强，能承受工作压力，应变能力及适应能力强；
3.有较强的沟通协调能力及谈判能力，有一定渠道开发、管理经验。

销售主任：1名，大专以上学历，28-40岁
1.熟悉汽车油漆及涂料市场，具有较强的市场营销及市场推广策划、组织、管理和执行能力；
2.沟通能力、团队管理能力及谈判能力强，有一定渠道开发及管理经验。

七、物料部
物料部经理：1名，大专以上学历，30-40岁
1.大专以上学历、年龄30-38岁。
2.熟悉生产工艺及流程，有物料需求与消耗统计分析，计划编制、实施与跟进，仓储管理与物料控制，单据审查与供应链评估，物料存量控制与调度，成本预算控制与绩效评估三年以上经验。
3.能有效对部属人员的工作目标、技能和观念进行培训，以求目标一致、技能提升，并按月考核。
4.能灵活运用并推行进销存验与账卡物对应和仓储管理体系，
5.对仓库7S现场管理，对样、对单、对表、分区分类编号物料流向管理作业及物料限额管理、过程管理、成本预算管理熟悉。
6.团队意识强，有新颖的管理理念和组织规划能力，沟通协调能力佳。 （未婚者请勿面试！)

记帐文员：1名，高中/中专以上学历，18-25岁
1.熟悉仓库盘点对帐工作，熟练操作电脑办公软件，熟悉ERP系统；
2.工作认真细心，数据观念强。有一年以上仓库记帐经验。
八、外销课
出口跟单：2名，大专以上学历，22-, 28岁
1. 熟悉出口跟单流程，两年以上相关工作经验；
2. 英语四级以上，电脑操作熟练，沟通能力强。

九、采购课
汽车用品采购经理：1名，大专以上学历，30岁以上
1.三年以上汽车零配件（消耗品）国内外采购及市场开发经验；
2.对国内外汽车零配件市场特别了解，熟悉相关采购流程。必须有一定的行业性用品采购经验且能独立开发供应商；3.英语四级以上有一定的采购成本管控经验，为人诚实，沟通能力强，有敏锐的市场开拓眼光和谈判能力。（待遇优厚）

汽车用品采购员（主管级）：5名，大专以上学历，25岁以上
1.有汽车行业采购经验，熟悉汽车零配件采购及对市场熟悉；
2.对国内汽车零配件采购市场熟悉，善于供应商开发、考核；
3.对汽车零配件市场价格熟悉，有一定的沟通能力和谈判能力。

十、物流课
海关会计：1名，高中/中专以上学历，22-28岁
1.有一定的关务知识，懂做海关帐，熟悉海关相关的法律法规政策，熟悉电脑操作及财务软件；
2.有会计证。

十一、工模课
模库管理员：1名，高中以上学历，20-30岁
1.了解五金模具结构，能看懂图纸，熟悉模具及备用件的保养；
2.有二年以上模库管理工作经验。

十二、机电部
电气工程师：1名，专以上学历，28-38岁
1.熟练PLC编程、单片机程序设计、电子电路维修以及对碰焊设备电路控制；
2.有四年以上自动化设备电气设计制作及维修工作经验。

★沙彼高仪器（深圳）有限公司(D22)
1． Electrical Laboratory Supervisor实验室主管
Main Job Responsibilities:
1． Setting up the testing procedure meet the EN/IEC/UL standards
2． Analyzing root cause of test failure
3． Monitoring the test equipments and keeping it in good condition
4． Approving all test reports and reporting to R&D Dept． manager
5． Safety and EMC testing on new project before Agency Test (e．g． UL and EN)
6． Making the Test Plan of new project and training for test technician
7． Contacting with Agency Lab(UL/TUV/GS) in project certification process
8． Joining into the new project development process in safety standard field 

Main qualifications:
1． College degree or abvoe, Major: mechanical, electric or electronic engineering
2． at least 2 years in same position
3． Fluent english skills, both in writting and speaking ．

2． IQC Supervisor IQC主管
Main Requirements:
1．Good interpersonal skills
2．Solid experience in incoming quality control field
3．Good command of English ．

Main Responsibilities:
1． Manager well department work according to production schedule
2． Prepare necessary inspection instruments/tools for various materials
3． Help and monitor the IQC Inspectors' work and efficiency
4． Maintain effective communication with suppliers
5． Supplier audit, supplier CPAR follow up and management
6． Deal with quality issue with production and supplier
7． Prepare incoming indicator and improve the quality performance of supplier．

3． Project Leader(项目主管)
Job Responsibilities :
1． leads the project before move them into mass production and support from the techncial point of view the production run
2． organises the meeting with all departments involdved in the project follow-up
3． back to the Project manager and to the R&D project leader, summarising the status and establishing goals
4． ensures appropriate project management reporting mechanisms are in place
5． monitors external developments in order to recognise overlapping solutions 
      and encourage standards
6． monitors external suppliers with related Dept in order to revise timing and design
7． Keep updated timing, milestones and technical documents
8． organise the meeting with all departments involdved to move the project into mass production ．

Qualifications:
1． good command in English written and spoken
2． coaching, team building, establishing trust
3． capability to work in team (listening, asking questions)
4． Clarifying roles and expectations, defining goals/sub goals, recognition of accomplishments
5． Capacity to work under high pressure
6． Decision maker
7． Good knowledge of Microsoft Office and Microsoft Project ．

4． 质量工程师
Main responsibilities:
1． Monitor and improve the effectiveness of the quality control in the manufacturing process
2． Follow up and solve the quality problem and discuss with other departments about quality improvement
3． Prepare quality indicator, define corrective & preventive action plan and implement it, realize the continual improvement of quality control
4． Analyze the defect products from the line and returned from customer, improve the quality of product
5． Implement production process audit, train QC people and operator ．

Main requirements:
1． University graduate in Electronic/Mechanical Engineering
2． At lest 3 years of related work experience
3． Good command of ISO, statistic tool, SPC, FMEA, DOE etc, good at PC operation
4． Able to work independently, strong sense of responsibility, hardworking and self organized．

5． Senior Buyer (高级采购员)
Requirements(要求):
1． College graduate or above, minimum 3 years experience in direct procurement
2． Familiar with supplier management control, experienced in supplier audit and supplier performance management
3． Familiar with SAP & ERP system, good computer skills in Excel, Word, Powerpoint
4． Strong organization ability, data analysis ability, being able to work independently with results oriented
5．Good command in English．

Job Responsibilities(职责):
1．Supplier Audit and Supplier performance control
2．Following up deliveries and coordinating around to solve related problems to ensure on time deliveries 　
3．Updating monthly purchase forecast, make relevant reports
4． Collecting and filing up purchasing documents
5． Follow SAP system implementation in purchasing dept．
 
6． PMC计划员
Main requirements:
1． female, at least 2 years working experience in the PMC in foreign enterprise 2． Work logically and prudently
3． Good command of SAP K3 system
4． Good command in English
5． Good work ethic and get things done attitude．

★惠州神田精密机械有限公司(D23)
CNC主管/经理（1名）
工作要求：大专以上学历，5年以上从事金属加工工作经验，其中必须有加工中心管理经验，精通CNC 机床
操作,手工编程,FANUC操作系统,能熟练使用UG，MASTERCAM等编程软件。
销售副经理（1名）
工作要求：大专以上学历，三年及以上销售管理工作经验；具有良好的价值分析能力与交际能力；具有良好
的谈判经验和谈判技巧；具有较强的计划,组织,协调和执行能力；忠诚守信,工作严谨,责任心强,工作积极，
原则性强,有团队合作精神，会白话．持驾照。能适应经常出差．
焊工（1名）
工作要求：高中或中专以上学历，28-40岁需有5年或以上焊工工作经验，会特种焊机的操作，对焊接设备的
调试及维修，钣金件，结构件的制作。
车工（2名）
工作要求：中专以学历，机械专业毕业，车工中级以上专业资格，三年以上普通车床操作经验，能够独立完成
较复杂零件的加工，良好的识图能力，能适应上夜班。

铣工（3名）
工作要求：中专以上学历，机械专业毕业，三年以上工作经验，识图能力好，能接受夜班工作，熟练操作各式铣床。

CNC技术员（1名）
工作要求：中专以上专业，数控加工专业，三年以上经验，CNC实际工作5年以上学历可放宽。需有传统加工设备经验。熟悉CNC机床操作，手工编程，FANUC操作系统。能使用UG，MASTERCAM等编程软件。能适应夜班工作。

网络管理员（1名）
工作要求：.中专/高中或以上学历，三年以上电脑网络维护工作经验，熟悉windows系列操作系统及基于Windows活动目录的局域网管理，熟悉服务器的管理及维护，熟悉网络安全、病毒防护及数据的灾难恢复；具备一定的领导能力，有强烈的责任感、团队精神；条理清晰，语言表达能力强，能良好的进行同事

★深圳市晟世达实业有限公司(D24)
   海运业务员,8人;

★深圳市赛康德生物科技有限公司(D88)
 一．总经理秘书兼英文翻译1人（年薪标准：税后人民币10万元）
◎. 岗位职责
1. 负责公司业务文件资料的翻译处理、总经理处理的国外客户业务联系函电与产品销售报盘的翻译发送和总经理涉外业务活动的现场口语翻译。
2. 负责总经理开展产品国际市场营销工作的业务跟进联系、业务操作环节的协调处理和国内外产品医药化工市场的信息资料收集整理。
3. 负责总经理工作日程与业务旅行日程的协助安排、总经理工作文件资料的准备与文件资料档案的分类管理和总经理日常工作的衔接协调与对内对外事务的联系处理。
◎. 任职条件
1. 医药化工专业、国际贸易专业、英文专业或其它相关专业的国家重点大学本科毕业以上学历。
2. 熟练操作使用电脑工作，较快的中、英文打字速度和较好的文件处理技巧。
3. 英文水平达到英语专业八级的要求，熟悉医药化工专业英语和国际贸易商务英语，英文发音准确、口语流利和良好的口译与笔译技巧，能够使用英语作为工作语言。
4. 熟悉秘书工作的程序与方法，有一定的中文写作能力和文档管理技巧。熟悉企业生产经营管理工作，有较强的工作沟通协调能力和分析与解决实际问题的能力。
5. 熟悉国际贸易工作程序与操作流程，有较强的商务文件处理能力和国内外客户的业务联系沟通能力。熟悉医药化工国际市场的基本情况与产品经营特点，有一定的医药化工专业知识与商品常识，能够正确翻译处理产品出口文件和产品生产技术资料。
6. 五年以上国际贸易工作、专职英文翻译工作或医药化工企业的总经理助理、秘书工作经验。有海外企业工作经历或出国留学人员优先。
7. 要求年龄在30岁左右的职业女性，有良好的形象气质和职业素养，有较强的事业心和工作责任心。
二．业务秘书兼产品营销助理（标准年薪：税后人民币8万元）
◎. 岗位职责
1. 协助总经理秘书翻译公司的产品出口文件、业务文件资料和总经理处理的国外 客户业务联系函电与产品销售报盘。
2. 负责公司业务函电与业务文件资料管理、公司内部相关业务环节的工作衔接协调和公司国内外展览与广告宣传工作的组织安排。
3. 负责总经理开展产品国际市场营销业务工作的国外客户产品询盘预处理、业务样品收发管理、订单合同确认安排、议付单证检查审核等工作，承办总经理安排的业务项目对有关客户开展产品出口销售工作。
◎. 任职条件
1. 医药化工专业、国际贸易专业、英文专业或其它相关专业的国家重点大学本科毕业以上学历。
2. 熟练操作使用电脑工作、有较快的中、英文打字速度和较好的文件处理技巧。
3. 英文水平达到英语专业八级的要求，熟悉医药化工专业英语和国际贸易商务英语，英文发音准确、口语流利和良好的口译与笔译技巧，能够使用英语作为工作语言。
4. 熟悉国际贸易工作程序与操作流程，有较强的商务文件处理能力和国内外客户的业务联系沟通能力。熟悉医药化工国际市场的基本情况与产品经营特点，有一定的医药化工专业知识和商品常识，能够正确翻译处理产品出口文件和产品生产技术资料。
5. 三年以上医药化工企业的产品经营管理工作、生产技术工作或医药化工产品国际贸易工作经验。有海外企业工作经历或出国留学人员优先。

 三．人事行政专员兼办公室主管1人（标准年薪：税后人民币7万元）
 ◎. 岗位职责
1. 负责公司的员工团队建设和人力资源管理工作。
2. 负责公司的文书档案管理和行政事务管理工作。
3. 负责公司的电脑局域网络和电子邮件信箱管理工作。
4. 负责公司的规章制度和安全保密管理工作。
5. 负责公司的法律事务管理和社会公共关系管理工作。
◎. 任职条件
1. 企业管理专业、人力资源管理专业、法律专业或其它相关专业大学本科以上学历。
2. 熟悉电脑硬件与局域网络设备的维护保养，能够熟练操作使用电脑工作。
3. 熟悉国家劳动人事政策与法规，有能力建立与整合公司工作团队。熟悉企业人力资源管理的工作程序、工作方法与工作文件，有较强的工作沟通、激励与协调能力，能够有效开展岗位分析与职位管理、薪酬管理、工作绩效考核管理和员工招聘录用与人才选聘引进等工作。
4. 熟悉企业文书档案管理工作，有一定的法律知识水平和较强的中文写作能力。熟悉政府部门的办事程序与工作流程，有较强的处事能力、应变能力和社会公共关系协调发展能力。熟悉企业的规章制度与行政事务管理，有较强的工作执行落实能力和分析与解决实际问题的能力。
5. 三年以上企业人事行政管理工作或党政机关相关工作经验。有医药化工企业人力资源管理工作经历的人员优先。

四．技术经理兼外包生产工程师1人（年薪标准：根据岗位职责面议）
◎. 岗位职责
1. 负责公司产品生产技术信息的调研、产品生产技术专利的分析和产品生产项目的技术论证。
2. 负责公司新产品开发的协调安排、新产品开发合作与产品工艺技术引进的洽谈联系和公司产品生产技术文件资料的统一管理。
3. 负责公司产品外包生产的联系安排、工厂生产设施条件与产品生产能力的综合评估分析和产品外包生产与产品合同加工生产的组织实施管理。
4. 负责公司投资工业生产项目的论证分析、公司合资工厂的生产技术支持和公司新工厂建设的统筹协调管理。
5. 负责公司产品生产技术文件的编写整理、公司产品生产技术专利的申报和开展与国外产品用户的技术交流与技术服务工作。
◎. 任职条件
1. 有机化学专业、药物化学专业、精细化工专业或其它相关专业大学本科毕业以上学历。
2. 英文能够阅读翻译医药化工产品的技术文献资料。
3. 熟悉办公应用的电脑操作软件和医药化工专业的电脑操作软件，能够熟练操作使用电脑工作。
4. 熟悉医药化工产品的实验室开发试验与中试放大试验，有一定的产品技术专利知识和专利事务处理技巧，有一定的产品合成路线设计能力和产品工艺技术优化改进能力，有较强的产品开发实验能力和将小试产品转化为大生产能力，有较强的产品工艺技术评估分析能力和产品开发的组织管理能力。
5. 熟悉医药化工产品的生产设施、工艺流程和生产管理，有较强的的设备选型、工艺设计和产品生产组织管理能力。熟悉医药化工产品生产的环境保护、安全生产管理和产品质量管理，有较强的工艺规程执行能力和产品生产统筹协调能力。
6. 五年以上医药化工企业的生产技术工作或科研单位的产品开发工作经验。有国内医药化工产品技术合作与生产合作方面的人脉关系和社会资源的人员优先。

五．质量经理兼供货审计工程师1人（年薪标准：根据岗位职责面议）
◎. 岗位职责
1. 负责公司产品质量标准的制订、产品分析方法的开发和产品质量文件资料的统一管理。
2. 负责公司的ISO质量管理认证、产品生产设施的GMP认证和产品生产cGMP规则应用的组织实施管理。
3. 负责公司产品出口文件的编写整理、供货商调查与供货商审计工作的协调安排和公司医药产品在国内外的注册申报工作。
◎. 任职条件
1. 医药化工专业、化学分析专业或其它相关专业大学本科毕业以上学历。
2. 英文能够阅读翻译医药化工产品出口文件、产品质量文件和医药化工产品的技术文献资料。
3. 熟悉办公应用的电脑操作软件和医药化工专业的电脑操作软件，能够熟练操作使用电脑工作。
4. 熟悉医药化工产品的化学分析方法与仪器分析方法、精通气相与液相色谱分析仪的操作使用，能够准确解释核磁图谱。熟悉医药化工产品的定性分析、定量分析、杂质分析、残留溶剂分析和稳定性试验，有一定的产品分析方法开发能力，能够合理制订产品质量标准。
5.熟悉医药化工企业的产品REACH 注册、ISO质量认证、生产设施的GMP认证和产品生产管理的cGMP规则应用，有较强的产品质量控制管理能力，能够为国外客户提供高质量的供应商调查与供应商审计服务。熟悉医药产品的DMF注册，COS认证和FDA 检查的程序与文件，有较强的产品出口文件编写能力，能够有效的组织实施在国内外的医药产品注册申报工作。
6. 五年以上医药化工企业的QA/QC经理工作或cGMP规则事务管理工作经验。有药品注册申报工作经历的人员优先。

六．医药原料与营养产品国际贸易业务经理1人，
        中间体与化工产品国际贸易业务经理1人
   （年薪标准：基本工资加业务效益提成）
◎. 岗位职责
1. 负责医药原料、食品与饲料添加剂类营养产品、医药中间体和精细化工产品的国际贸易业务工作。包括：公司现有业务的维护和新业务的开发。
2. 负责医药化工产品国际贸易业务的日常工作处理，包括：产品的市场调查分析、经营产品的选型与业务项目的策划安排、产品文件资料的加工整理与产品供货货源的开发管理、产品出口业务的国外客户业务沟通联系与产品销售报盘、产品进口业务的国外供应商的业务沟通联系与产品购货询价、业务样品的收发安排与文件资料的处理、供应商调查审计文件的处理与供货工厂现场审计的组织安排、订单合同的签订确认与货物的装运交货安排等。及时协调安排公司国内业务人员的出口产品采购与进品产品销售工作以及公司单证运输人员的进出口货物报关装运与审证制单工作
3. 在公司企业品牌、产品市场营销渠道、国内外客户资源和现有业务条件的支持下，保证完成公司规定的基本业务任务。
 ◎. 任职条件
1. 医药化工专业、国际贸易专业或其它相关专业大学本科以上学历。
2. 英文水平达到英语专业八级的要求，熟悉医药化工专业英语和国际贸易商务英语，良好的英文读写能力，能够使用英语作为工作语言。
3. 熟悉办公应用的电脑操作软件，能够熟练操作使用电脑工作。
4. 熟悉医药化工产品进出口业务的工作程序与操作流程，有一定的医药化工专业知识与商品知识，有较强的国际贸易业务技巧和产品市场开发与拓展能力，能够有效驾驭控制业务风险和妥善处理国际贸易业务各个环节的具体事务。
5. 熟悉国内外医药化工市场的基本情况和产品经营特点，有较强的市场适应能力和市场应变能力，能够勤奋工作并承受一定的工作压力。
6. 三年以上医药化工产品国际贸易工作经验。有化学专业背景或在以往有良好国际贸易经营业绩的人员优先。

七．产品外销业务助理1人（公司储备干部，年薪标准：税后人民币4.5万元）
        国际贸易业务助理1人（公司储备干部，年薪标准：税后人民币4.5万元）
◎. 任职条件
医药化工专业与国际贸易专业的国家重点大学本科或硕士研究生应届毕业生。英语专业八级，发音准确、口语流利和良好的口译与笔译技巧。熟悉办公应用的电脑操作软件，能够熟练操作使用电脑工作。本人热爱医药化工专业，能够在工作中吃苦耐劳、勤奋工作，愿意在实际工作中得到工作技能的培养锻炼和工作经验的逐渐积累。

★东莞美康雅咨询有限公司(E02)
    初级秘书,1人,大学本科;
    采购员,1人,大专;
    产品工程师,1人,大专;
    新产品控制,1人,大学本科;
    设计员,1人,大专;
    包装设计联系员,1人,大学本科;
    商务员,4人,大学本科;
    生产计划员,3人,大学本科;
    高级程序员,1人,大学本科;
    项目工程师,1人,大专以上;
    QA工程师,1人,大专以上;
    测试技术员,2人,中专以上;

★深圳市旭振电气技术有限公司(E03)
    总工程师,1人,大学本科以上;
    技术研发部经理,1人,大学本科以上;
    技术开发工程师,8人,大专以上;
    营销总监,1人,大学本科以上;
    销售工程师,10人,大专以上;
    工程技术人员,6人,大专以上;
    产品技术培训师,4人,大学本科以上;

★深圳市森源蒙玛家具有限公司(E04)
    行政总监,1人,年龄20~40岁,大专;
    财务经理,1人,年龄28~40岁,大专;
    国际业务部经理,1人,年龄28~40岁,大专;
    总裁助理,1人,年龄28~40岁,大专;
    业务经理,3人,年龄25~40岁,大专;
    业务员,10人,年龄25~40岁,中专;
    人事行政主管,1人,年龄25~30岁,中专;
    商务文员,1人,年龄25~30岁,大专;

★新纶科技股份有限公司(E05)
    PMC主管(苏州工业园),年龄28~40岁,大专以上;
    总务助理,大专以上;
    安全鞋(劳保鞋)项目专员,年龄25~40岁,大专以上;
    采购工程师(苏州工业园),年龄25~38岁,大专以上;
    防静电工作鞋助理工程师,年龄25~35岁,中专以上;
    研发人员,5人,大学本科以上;
    采购部经理,大学本科以上;
    计划员(苏州工业园),大专以上;
    净化耗品销售代表,大专以上;
    工程部经理,大专以上;
    网络工程师;
    生产总监助理,年龄28~40岁,大学本科以上;
    总裁秘书,大学本科以上;
    高级文员,大专以上;
    净化工程销售代表,大专以上;

★康博电子（亚洲）有限公司(E06)
International Components Sales Professional 电子元器件国际销售
（RMB 7000 Base Salary plus Commission）

The Opportunity:
We are seeking talented people to join our sales team of professionals.  Our  international team consists of individuals who are leaders in the electronics  components  distribution industry.

Description of Activities & Responsibilities:
As a sales professional you will be responsible for:
·  You must commit a minimum of three hours per day of intense phone calling (50 to 70 new prospects per day).
·  Develop your own clientele base of 500 to 1000 customers.
·  Write and present quotations to your customers and follow up.
·   Gather and keep up with marketing details on current and future customers.

If Selected You'll Enjoy:
·  A rewarding Career
·  RMB8000 monthly basic salary & generous commission.
·  Comprehensive training program.
·  A full range of products and services.
·  Opportunities in Management.
·  Freedom and lifestyle of an entrepreneur, with the strength of Corporate support behind you.

Requirements: 
·  We require highly motivated individuals with a minimum of 2 to 3 years direct sales experience, who are willing to invest their time & energy into creating profitable &  rewarding careers.
·  An aggressive businessperson in heart to make deals happen; excellent communication skills a must; strong perseverance in career development to be a trading professional, and capability of developing customers from the Internet.
·  Bachelor degree holder from notable universities majoring in International Trade or Electronic Engineering, with good command of spoken & written English; multi-lingual capability a special merit; age under 29.

Training: 
At COMPO, we take training seriously.  We offer an intense week long initial training  program and extensive ongoing training.

Mentoring: 
An opportunity to work with successful established sales associates and managers who will assist you in developing a clientele.

★深圳市招商证券福民路证券营业部(E07)
1、产品研发高级质量工程师：1名
要求：理工科类相关专业，本科以上学历，熟练掌握质量控制理论和方法及质量体系标准和ISO、13485等法律法规。三年以上医疗器械制造质量管理工作经验。熟练掌握办公自动化操作技能，优秀的英语听说写技能、英语四级以上。
2、质量保证部质量控制工程师：1名
要求：理工科类相关专业，本科以上学历，两年以上相关工作经验，熟练掌握质量控制理论和方法及质量体系标准和ISO、13485等法律法规。熟练掌握办公自动化操作技能，优秀的英语听说写技能、英语四级以上。
3、制造工程部工程师：1名
要求：机械、机械制造等理工类相关专业，本科以上学历，熟练掌握ISO相关标准、风险管理等相关知识，并具备实操技能，2年以上相关工作经验，优秀的英语听说写、阅读及翻译能力，英语四级以上，掌握Auto CD 2005三维辅助设计软件的应用。
4、生产部生产工程师：1名
要求：高分子材料或工业工程专业，本科以上学历；熟练掌握ISO相关标准及风险管理等相关知识并具备实操技能，五年以上相关工作经验，两年以上实际IE工作经验，具备熟练操作办公自动化技能，优秀的英语听说写、阅读及翻译能力，掌握AutoCAD2005三维辅助设计软件的应用。
5、生产部灭菌工程师：1名
要求：机械、电子或自动化、微生物专业毕业，本科以上学历，熟练掌握环氧乙烷专业知识和实际应用。两年以上大中型外资企业工厂灭菌管理及相关工作经验，良好的协调和沟通能力；掌握办公自动化操作基本技能，良好的英语听说写技能，英语四级以上。身体健康。
6、生产部灭菌技工：1名
要求：机械、电子或自动化专业毕业，熟练掌握环氧乙烷专业知识和实际应用，中专以上学历。一年以上大中型外资企业工厂灭菌操作经验，良好的协调和沟通能力。掌握办公自动化操作基本技能，会英语听说写技能。身体健康。
7、设施设备部设施技术员：1名
要求：高中以上学历，熟悉机械、电气、中央空调、空压机等公用设施的的安装、运行操作及维修保养。有电工证。3年以上相关工作经验，良好的处理突发公用设施技术问题的能力，能基本阅读英文文件和资料。

★深圳市桑得特实业发展有限公司(E08)
销售经理 / 副总经理：
学历：本科以上学历
专业：建筑材料与设备工程，市场营销相关专业
要求：市场销售管理经验5年以上，具有中央空调末端材料销售、保温材料、化工、设备销售等经验者优先；
岗位职责描述：
1. 指导下属销售部门的营销活动，协助总经理制定公司销售发展战略，
2. 负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3. 设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4. 建立和管理销售队伍, 规范销售流程，完成销售目标；对营销队伍定期培训，策划并举办相关业务活动
5. 分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6. 关注于维护和提高公司市场竞争力。
7. 树立公司品牌形象，提高公司品牌竞争力
8. 具备出色的谈判能力和说服力，熟悉各种商业合同，能够代表公司对外谈判并签订合作合同及协议

暖通销售工程师：多名
学历：职业高中以上学历
具备：建筑材料、设备工程、暖通给排水、预结算等工作经验、市场营销相关专业
要求：具有2年以上相关工作经验，有本行业工作经验者优先。

文员任职要求：2名
学历：专科以上学历，
具备：文秘、建筑材料、设备工程、暖通给排水、预结算等工作经验、市场营销相关专业
要求：英文听说写能力强，语言理解表达能力强，具有2年以上相关工作经验

★业聚医疗器械(深圳)有限公司(E09)
1、产品研发高级质量工程师：1名
要求：理工科类相关专业，本科以上学历，熟练掌握质量控制理论和方法及质量体系标准和ISO、13485等法律法规。三年以上医疗器械制造质量管理工作经验。熟练掌握办公自动化操作技能，优秀的英语听说写技能、英语四级以上。

2、质量保证部质量控制工程师：1名
要求：理工科类相关专业，本科以上学历，两年以上相关工作经验，熟练掌握质量控制理论和方法及质量体系标准和ISO、13485等法律法规。熟练掌握办公自动化操作技能，优秀的英语听说写技能、英语四级以上。

3、制造工程部工程师：1名
要求：机械、机械制造等理工类相关专业，本科以上学历，熟练掌握ISO相关标准、风险管理等相关知识，并具备实操技能，2年以上相关工作经验，优秀的英语听说写、阅读及翻译能力，英语四级以上，掌握Auto CD 2005三维辅助设计软件的应用。

4、生产部生产工程师：1名
要求：高分子材料或工业工程专业，本科以上学历；熟练掌握ISO相关标准及风险管理等相关知识并具备实操技能，五年以上相关工作经验，两年以上实际IE工作经验，具备熟练操作办公自动化技能，优秀的英语听说写、阅读及翻译能力，掌握AutoCAD2005三维辅助设计软件的应用。

5、生产部灭菌工程师：1名
要求：男性、机械、电子或自动化、微生物专业毕业，本科以上学历，熟练掌握环氧乙烷专业知识和实际应用。两年以上大中型外资企业工厂灭菌管理及相关工作经验，良好的协调和沟通能力；掌握办公自动化操作基本技能，良好的英语听说写技能，英语四级以上。身体健康。

6、生产部灭菌技工：1名
要求：男性、机械、电子或自动化专业毕业，熟练掌握环氧乙烷专业知识和实际应用，中专以上学历。一年以上大中型外资企业工厂灭菌操作经验，良好的协调和沟通能力。掌握办公自动化操作基本技能，会英语听说写技能。身体健康。

7、设施设备部设施技术员：1名
要求：高中以上学历，熟悉机械、电气、中央空调、空压机等公用设施的的安装、运行操作及维修保养。有电工证。3年以上相关工作经验，良好的处理突发公用设施技术问题的能力，能基本阅读英文文件和资料。

★深圳市平田精密器材厂(E10)
1.技术一系系长：1名，25-35岁，本科，从事冲压行业3年以上，精通五金模结构，能独立设计模具及相关治具，懂TS16949者优先.

2.橡胶配方工程师：1名，25-35岁，中专以上，高分子材料类专业，有橡胶行业有3-5年以上配方经验，对液体PU、液体SR配方研制与喷涂等方
面熟悉，同时熟悉ASTM、GB、JIS等标准。

3.工模组长：2名，25-35岁，高中，熟悉橡胶模或塑胶模，3年以上工模师傅并其中至少2年工模组长工作经验.

4.IT工程师：1名，25岁左右岁，大专，计算机专业，1年以上PB开发经验，精通SQLserver数据库，有项目开发经验者优先.

5.生产跟单：1名，20-30岁，大专，有外企业务跟单1年以上经验，熟悉ERP系统及运输、贸易条款，书面英语良好。

6.采购工程师：1名，25-35岁，大专
一、熟悉全球工业海绵的采购市场/途径，3年以上工作经验；二、了解OA产业用工业海绵的种类、性能，有出国工作经历或具备出国条件；三、至少具备一项听说写均优秀的外语。

7.品质技术员：1名，20-25岁，中专以上
一、性别不限，高中以上（含）文化，20-25岁；二、识三视图，会测量仪器、二次元、角度尺等，2年以上相关工作经验，对日本第三角法图纸理解。

8.检查员(HPZ)：1名，18-25岁，高中，1年以上品质来料及出货检验经验，熟悉品质常用测量工具及品质管理手法.  
 
9.硅橡胶工艺工程师：1名，25-40岁，中专以上，高分子类专业，有3年以上硅橡胶成型经验，熟悉加工工程书制作，有工装治具设计经验者优先。

10.杂橡胶工艺工程师：1名，25-40岁，中专以上，高分子类专业，有3年以上杂橡胶（主要EPDM、NBR、PU等）成型经验，熟悉加工工程书制作和TS16949运作程序，有汽车部品文案资料制作者优先。

11.QE：1名，25-35岁，高中，有一年以上现场品质管理工作经验，熟悉品质管理常用手法及工具，能承受一定工作压力，有日语经验优先录用。

12.营业担当：2名，25-30岁，大专以上，懂日语，日资企业相关工作经验3年以上；有销售工作经验或汽车及办公设备行业工作经验者优先。

★深圳市九大方略管理顾问有限公司(E11)
电话销售：6名，24岁以上，大专，声音甜美，一年以上相关工作经验。
待遇1200元/月+提成+社保，年薪可达10万以上。

客户代表：6名，24岁以上，大专，口才好、亲和力强、有上进心，一年以上业务工作经验。
待遇1500元/月+提成+社保，年薪可达15万以上。

客户经理：8名，25岁以上，本科，有丰富的业务工作经验，有一定的客户资源。
待遇1800元/月+提成+社保，年薪可达20万以上。

高级客户经理：8名，25岁以上，本科，有很强的业务能力，有丰富的客户资源。
待遇2100元/月+提成+社保。年薪可达30万以上。

业务经理：2名，28岁以上，本科，有卓越的业务、管理及统筹能力，责任心强，执行力好。
待遇2500元/月+团队业绩提成+个人业绩提成+社保，年薪可达50万以上。

★深圳市大族激光科技股份有限公司(E12)
1、审计专员：1人，深圳，28-35岁，本科以上学历，5年以上相关工作经验；在具有证券资格的会计师事务所从事审计工作3年以上。有项目经理工作经验；或在大型企业担任审计经理、有丰富的财务、审计经验；熟练操作K3财务软件及office办公软件;熟悉现代企业内控制度,具有软强的沟通能力及逻辑分析能力,能适应长期出差

2、成本会计：2人，深圳，26-33岁，会计财务类专业，本科以上学历，５年以上工作经验，中级会计师职称;有大型制造业成本管理工作经验、精于成本核算及成本分析；熟悉ERP管理系统，熟练使用OFFICE办公软件；具有坚实的财务知识及良好的职业操守，敢于承担责任，较强的决策能力及执行力；踏实肯于，能承受工作压力。

3、外派财务总监：2人，需外派，27－35岁，财会类相关专业，本科以上学历，中级以上会计师职称，五年相关工作经验；财务知识扎实，对制造业财务管理有独到的理解；熟悉金蝶K3/ERP操作，熟练使用office办公软件；精于成本分析及内部控制，熟悉税收法规，具有较强的税收筹划能力；有CPA资格，且有大型制造企业财务管理经验者优先。

4、内部审计师：2人，深圳，22-40岁，本科以上学历，会计、审计、管理及法律专业毕业；熟悉内部控制制度，有较强的风险意识，能发现隐藏的经营管理问题和各种操作问题；有良好的沟通技巧，具备说服被查单位及个人接受整改意见的能力，并能与被查单位保持合作关系；有一定的写作基础，能就所查项目完成报告初稿；有基本的职业道德和保密意识，对检查工作过程中所接触的资料和存在的问题不扩散；二年以上采购及销售业务经验，有注册会计师、律师资格或有采购价格审核及销售信用额度管理及应收帐款催收管理经验者优先；能操作K3及Windows系统。

5、水电工程师（偏电气）：1人，深圳，25-40岁，本科以上学历，电气相关专业，3年以上相关工作经验，2年以上项目现场管理经验；具有良好的沟通协调能力和较强的责任感。

6、海外技术支持工程师（外国国籍）：3人，海外，25-35岁，本科以上学历，机电或电子专业，马来西亚、新加坡、泰国、印度、韩国任一国籍；精通本国语言、英文及中文；沟通协调能力强，工作经验不限。

7、市场项目经理(轨道交通行业)（大族精密机电）：1人，深圳，30-40岁，本科以上学历，机械与自动化专业，4年以上相关工作经验；具有优秀的商务谈判技巧,有过专业的销售技能培训；具有战略性、策略性思维，有很强的执行力；有轨道交通配套设备或材料销售经验，有相关社会背景者优先；有伺服驱动控制系统产品销售工作经验者优先。

8、市场项目经理(石油行业)（大族精密机电）：1人，深圳，30-40岁，本科以上学历，机械与自动化专业，4年以上相关工作经验；具有优秀的商务谈判技巧,有过专业的销售技能培训；具有战略性、策略性思维，有很强的执行力；有石油配套设备销售经验，有相关社会背景者优先；有伺服驱动控制系统产品销售工作经验者优先。

9、AMD工程经理(大族精密机电)：1人，深圳，26-32岁，本科以上学历，土木工程或机电工程相关专业，5年以上相关工作经验；熟练掌握建筑工程各种项目的施工工艺和技术方法；掌握工程组织管理方法，理解掌握质量管理原理和方法；具有扎实的专业知识和丰富的实践经验，能独立处理各种工程技术问题，具有良好的组织协调能力；有二级以上建造师证，注册安全工程师证，如有注册设备工程师证优先考虑。

10、工艺工程师（大族数控）：2人 深圳，25-30岁，机电一体化相关专业，大专以上学历，二年以上工艺相关经验；熟悉HDI工艺，了解PCB行业知识；有2年以上自动化设备操作经验，动手能力强；具有良好的客户服务意识，操作过激光设备或懂光学者优先。

11、软件工程师（大族数控）：2人，深圳，性别不限，23-35岁，计算机、自动化相关专业，本科以上学历，英语四级 ；精通VC++，对自动化设备系统有深刻认识或精通算法或有linux环境编程经验；有openGL应用或gerber文件解析经验优先；有独立开发自动化设备控制软件经验优先；硕士应届生如果具备相关能力也可考虑。

12、光学工程师（大族数控）：2人，深圳，25-35岁，本科以上学历，光学及激光相关专业，英语四级，2年以上相关工作经验；有多年光路设计经验，能熟练使用光学设计软件；熟练使用AutoCAD等设计软件；有激光光路设计经验者优先考虑。

13、电子电气工程师（大族数控）：2人，深圳，25-45岁，本科以上学历，电气/自动控制相关专业，英语四级；熟悉模电与数电，有电子电路开发、pcblayout工作经验；有电器装配图规范化设计工作经验;有DSP应用开发（软硬件开发）或FPGA应用开发（软硬件开发）工作经验；

14、大客户销售经理（台湾籍）（大族光电）：1人，深圳，23-40岁，大专以上学历，市场营销专业，5年以上相关工作经验；了解LED封装设备的基本原理，了解LED行业的市场信息；有独立的行业销售经验，有团队合作精神，有培训新人的经验；熟悉台商公司运作体制及流程，能适应频繁出差。

15、机械工程师(大族光电)：2人，深圳，25-40岁，本科以上学历，机电一体化/机械制造专业；精通AutoCAD，Solidworks等机械制图与建模软件；熟悉机械设计、加工、制造工艺及流程；5年以上自动化设备设计经验。

16、PE工程师（大族光电）：1人，深圳，28-35岁，本科学历，机械制造、机电一体化专业，三年PE工作经验；具备机械加工零件加工工艺及设备装配工艺知识；能发现并解决生产过程中的技术问题；具备设计治具和检具的能力。

17、软件工程师（大族光电）：1人，深圳，26-35岁，本科以上学历，计算机科学或软件工程专业，4年以上编程经验；精通VC++6.0，熟悉Windows操作系统内核及DirectX；熟悉软件开发流程，版本管理、文档编写，精通设计模式与STL标准库；有工业自动化设备软件开发经验者优先。

18、售后服务工程师（大族光电）：2人，深圳，26-30岁，中专以上学历，电子技术或自动化专业，2年以上相关工作经验；熟悉LED封装制造工艺流程；有固晶机或其它自动化设备维护经验者优先考虑。

19、机械装配组长（大族光电）：1人，深圳，25-30岁，中专以上学历，机械相关专业，5年以上精密电气设备的装配经验；有钳工技能，熟悉产品图纸；熟悉ISO9001:2000运作;1年以上装配组长工作经验;

20、生产管理（宁波大族德润）：2人，宁波，35-40岁，大专以上学历，化学或印刷等相关专业；具有较好的计划、执行和分析能力，具备ISO9001、14001知识；熟悉现代生产管理理论工具，有较好的统筹管理能力和质量意识。

21、营销办事处经理（宁波大族德润）：5人，宁波，（需外派）25-40岁，大专以上学历，营销或印刷专业，3年以上相关工作经验；具有较强的沟通协调能力和团队合作意识，能承受一定工作压力；电脑操作熟练，会开车并有驾驶执照，愿意接受外派办事处工作。

22、办事处业务员（宁波大族德润）：15人，宁波（需外派），22-30岁，中专以上学历，营销或印刷专业，1年以上相关工作经验；有较强的团队协作意识，有在印刷行业学习或工作经验者优先；愿意接受外派办事处工作。

23、客服工程师（宁波大族德润）：20人，宁波，性别不限，22-30岁，化学或印刷专业，中专以上学历；具有较强的沟通协调能力和团队合作意识，从事过制版或印刷行业者优先。

24、开发应用工程师(大族明信)：1人，深圳，25-35岁，大专以上学历；机械或者相关专业毕业，如：机械设计、机电一体化、机械设计及自动化；2年以上工作经验；熟练使用 PRO/E 2.0/3.0  、Auto CAD等设计软件，。

25、机械工程师(大族明信)：1人，深圳，40岁以下，本科或以上学历；机械或机电一体化方面专业；机械基础知识扎实; 熟悉电子电路绘图；电脑、Pro/E软件操作熟练。

26、软件工程师(大族明信)：1人，深圳，25-35岁，本科或以上学历；计算机科学相关专业；熟悉C++/C基本概念；会使用基础类库或SDK做基本程序；能使用一种C++/C的IDE，至少熟悉Turb C++、Visual C++、C++ Buider中的一种；要求主动性强，有认真的工作态度。

27、测试工程师(大族明信)：1人，深圳，20-30岁，大专以上学历，1年以上工作经验，电子信息科学、电子信息科学与技术、电子科学与技术、电子或电气专业，具备一定的机械、电气常识；计算机操作熟练；较强的责任心和团队协作能力；有PCB同行业经验者优先；有自动化设备调试工作经验者优先。

28、行政人事专员(大族明信)：1人，深圳，22-30岁，大专（含大专）以上学历，具备助理人力资源管理师职称；2年以上工作经验；熟悉人力资源管理六大模块。工作仔细严谨，认真负责，具备良好的沟通协调能力。

★恒古金国际有限公司深圳代表处(E13)
招聘职位：市场总监
工作年限：5年以上
职位描述：
1、熟悉现代市场管理模式，精通市场运作与管理；
2、负责代表处开拓客户资源，不断扩大市场份额；
3、优秀的市场分析、销售策划、风险防范与控制能力；
4、协助总经理制定代表处总体发展计划及战略目标，依据市场需求变化，提出合理化建议；
5、制定营销团队业务考核指标，根据营销人员业绩完成情况进行考核；
要求：
1、年龄30岁以上；
2、本科及以上学历，经济、金融、管理类相关专业；
3、有良好的人脉关系和广泛的社会资源；
4、五年以上相关行业工作经历；

招聘职位：代表处主任
工作年限：5年以上
职位描述：
负责公司企业文化建设，代表公司进行各种公关活动，代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好的合作关系，负责公司日常行政事务等；
要求：
1、28-40岁之间；
2、工商管理或人力资源管理专业，本科以上学历或中级以上职称；
3、五年以上大中型企业办公室主任或人力资源部经理工作经验；
4、语言表达、文字书写能力强，熟练掌握office办公软件操作；
5、了解金融行业经营流程者优先考虑；

招聘职位：高级行政助理
工作年限：5年以上
职位描述：
1、负责总裁日常行程安排及服务工作
2、协助总裁与外界的联络、沟通、协调等工作
3、协助总裁处理日常工作及客人的来访接待工作，协调内部各部门的关系
4、整理公司重要会议记录及会议记要
5、负责总裁各类工作文件的形成、整理、反馈工作
6、负责各部门上报行文的保存、管理、督办以及总裁审批文
要求：
1、年龄28-35岁之间；
2、本科以上学历，经济类、企业管理类、金融类、法律、行政、中文、公关、文秘或其他相关专业，硕士或MBA优先；
3、五年以上大型企业或外企相等职位工作（上市公司优先）；
4、经济管理、分析、可行性报告、公文等较强的商务写作以及公关能力；
5、学习及语言表达能力强，善于与他人沟通，处事积极主动、谨慎细致，条理性强，有责任心、能承受工作压力、自信、刻苦、有进取心。

★深圳市深南电路有限公司(E14)
PE工艺流程工程师
工作内容:
1、制定设备产能配置方案,提供设备产能计算方法；
2、参与设备选型,制定设备使用维护方法,参与设备技术改进工作；
3、培训员工工艺技术,提升员工操作技能；
"4、参与主要原材料的认证、试用、使用工作,协助处理各种用于产品
      加工的物料工艺技术要求,监控、评估物料使用质量,制定消耗标准；"
5、修订工艺文件,改进工艺方法,及时修订现场使用的PFMEA、CP；
"6、对所辖工艺进行技术指导,解决工序生产过程中的一般性工艺技术问题,
      确定工序生产现场环境要求及作业标准。"
任职资格:
1、熟悉PCB制造工艺流程（化金、化银、钻孔、图形、压合、沉铜、电镀、防焊、字符、制网）；能解决PCB制造中一般技术问题，有一定专业技术能力；
2、善于寻找和利用公司相关资源；
3、良好的分析判断能力和逻辑思维能力；
4、有一定的沟通协调能力，作风踏实、能吃苦耐劳；
5、较好的英语阅读能力；
6、机械类相关专业，本科学历或有PCB行业内经验的大专学历亦可.
4、大专或本科以上学历。

市场销售工程师
工作内容:
1、根据部门计划,进行市场信息调查；
2、参与新客户开发及客户关系维持；
3、接收客户定单,组织合同评审；
4、合同执行情况跟踪,监督生产交付情况；
5、负责货款回收。
任职资格:
1、英语听说读写流利,能够和客户进行自由交流(职位必要条件,不符请勿投简历)；
2、具备一定销售经验并有从业销售愿望；
3、具备良好沟通、逻辑思维能力,具备一定公关能力；
4、性格外向、开朗。
5、作风严谨，肯吃苦耐劳。

供应商管理
1.本科学历,对制造业的质量管理体系ISO、TS有了解，曾经从事过采购或供应链管理半年以上;
2.熟悉财务、贸易基础知识与操作;
3.具备良好沟通协调能力;
4.具备高度责任感与原则性;

设备维护工程师
1、本科学历，两年以上工厂自动化设备维护经验，4年以上大专学历也可；
2、电子、自动化、机电一体化相关专业；
3、吃苦耐劳、较强动手能力。

体系工程师
1、本科学历，两年的体系维护工作经验(客户审核经验)；
"2、要求英文听说读写熟练，逻辑思维能力强，有一定的管理组织能力；
      做事细心、肯吃苦耐劳；"
3、需有注册内审员资格，并对质量和环境管理体系有全面深刻的理解。

化验员（急聘）
化学相关类专业，中专以上学历，有PCB化验室经验者优先。

★三洋数码设计（深圳）有限公司(E15)
1.电子工程师 
职责描述：
对外协加工厂商提供技术开发支持及验证管理，督导改善设计品质。
具体要求：
大专以上学历，电子类相关专业，25~35岁，熟悉家电类产品模拟、数字电路，2年以上音响产品或小家电产品电路设计或技术支持经验，能独立处理解决开发过程的技术问题。

2.结构工程师 
职责描述：
对外协加工厂商提供技术开发支持及验证管理，督导改善设计品质。
具体要求：
大专以上学历，机械设计类相关专业，25~35岁，熟悉家电类产品结构设计，2年以上音响产品或小家电产品结构设计或技术支持经验，能独立处理解决开发过程的技术问题。

3．安规工程师 
职责描述：
对外协加工厂商提供安规方面的技术支持及管理，督导改善设计品质
具体要求：
大专以上学历，电子类相关专业，25~35岁，2年以上消费电子类产品安规工作经验。

4．生产技术工程师 
职责描述：
对外协加工厂商提供生产技术支持及管理，督导改善生产过程。
具体要求：
大专以上学历，电子类相关专业，25~35岁，2年以上音响生产技术经验，懂基本的模拟及数字电路，了解基本的结构知识，熟悉电子产品仪器设备的使用，具有良好的沟通及表达能力。

5．品质检验员
职责描述：
检验完成品的性能，保证符合品质要求
具体要求：
中专以上学历，20~30岁，２年以上音响或小家电类产品品质检验或新产品样机测试经验。

★华南国际工业原料城(深圳)公司(E17)
    集团副总经理助理,1人,年龄30岁以下,大学本科以上;
    外联高级经理,1人,年龄35岁以下,大专以上;
    外联部文员,1人,年龄35岁以下,大专以上;
    律师,1人,年龄35岁以下,大学本科以上;
    薪酬绩效专员,1人,年龄30岁以下,大学本科以上;
    培训专员,1人,年龄30岁以下,大学本科以上;
    员工关系专员,1人,年龄28岁以下,大专以上;
    融资专员,1人,年龄40岁以下,大学本科以上;
    审计,2人,年龄35岁以下,大专以上;
    营销副总监,4人,年龄45岁以下,大专以上;
    海外推广主任,1人,年龄35岁以下,大学本科以上;
    营销经理,年龄35岁以下,大专以上;
    营销代表,年龄35岁以下,大专以上;
    接待高级经理,1人,年龄35岁以下,大学本科以上;
    策划经理,2人,年龄35岁以下,大学本科以上;
    内刊主编,1人,年龄40岁以下,大学本科以上;
    网页编辑,1人,年龄30岁以下,大专以上;
    网页设计师,1人,年龄30岁以下,大专以上;
    网站运营经理,1人,年龄45岁以下,大学本科以上;
    副总建筑师,1人,年龄45岁以下,大学本科以上;
    项目设计经理,1人,年龄40岁以下,大学本科以上;
    建筑师、规划师,1人,年龄40岁以下,大学本科以上;
    宾客关系主任,1人,年龄35岁以下,大专以上;
    楼层领班,3人,年龄35岁以下,中专以上;
    PA主管,1人,年龄45岁以下,高中以上;
    接待员,1人,年龄28岁以下,高中以上;
    电话文员,2人,年龄30岁以下,高中以上;
    中餐咨客,2人,年龄20岁以上,高中以上;
    客房服务员,年龄35岁以下,初中以上;

★金宝通(深圳)有限公司(F+1)
◆Assistant Mechanical Engineering Manager
·University graduate with minimum 6 years experience
·Experience in design product from scratch
·Experience in designing plastics, metal, die-cast parts
·Proficient in using CAD software, such as Pro/E, SolidWorks
·Thorough understanding the importance of dimension in relation to tolerance
·Good analytical skill and keen in finding the root cause to problems

◆Assistant Quality Manager
·Degree holder in quality engineering & industrial engineering or equivalent
·At least 3 years solid experience in quality management with electronics assembly operations exposure in multinational company
·Familiar with ISO/QS/TS & 6 sigma is definitely an advantage
·Able to implement and execute quality activities to strive for zero defect
·Possesses quality mind set to drive for total customer satisfaction and quality excellence
·Proven track record in setting up and managing Chinese local staff for the whole process of quality assurance
·Experienced in supplier quality engineering

◆TE高级工程师
·本科或以上学历，电子类专业毕业
·三年以上控制板相关行业测试工作经验，对传感器、自动测试、工业自动化有一定了解
·有Lab view、C/C++ 和VC的编程经验和自动测试电路的设计经验，对计算机图像处理有一定了解
·熟悉一种以上MCU或DSP, 熟悉RS232/485, USB Ethernet, CAN等常用接口标准中的两种以上有自动测试电路的设计经验，熟悉家用电子产品电路和生产过程，熟悉一种PCB 设计软件(如Protel or Power PCB)
·主导完成过一个以上涉及实时控制或自动测试系统的工程项目开发经验者优先
·英文四级或以上

◆程序员
·At least two years working experience in foreign owner company
·At least two years experience in system development
 ·Familiar with at least one 4GL programming
 ·Familiar with RDBMS and SQL
 ·Experience in developing a large project

◆PME/客户服务主任
·本科学历
·三年以上外资电子行业PM、客户服务或PMC工作经验
·英文听说读写流利

◆RF工程师
·大专或以上学历，电子专业毕业
·两年以上相关工作经验，精通射频电路相关理论，熟悉射频电路设计，仿真
·熟悉PowerPCB Layout，有2.4G， 900M 射频transceiver设计经验优先
·英文良好，具备专业英语阅读能力

◆电子工程师
·Degree or above in Electronic Engineering.
·At least 3 years working experiences in electronic product development
·Solid design experience in consumer and RF electronic products
·Knowledge of OrCAD, Power Logic, and Power PCB
·Familiar with manufacturing operation
·Good spoken and written skills for both Chinese and English
·Understanding of Cantonese is an advantage

◆软件工程师
·Degree or above in Electronic/Software Engineering
·At least 4 years working experiences in MCU software development
·Solid design experience in using Samsung, Microchip, ... MCU
·Familiar with basic electronic design
·Familiar with manufacturing test processes
·Good spoken and written skills for both Chinese and English
·Understanding of Cantonese is an advantage
◆机械工程师（工作地点：南山）
·Degree or above in Electronic Engineering
·At least 3 years working experiences in mechanical development from conceptual design to production
·Familiar with USA/Europe safety requirement
·Knowledge of Pro/Engineer, AutoCAD, and Solidworks
·Experience in industrial design is an advantage
·Good spoken and written skills for both Chinese and English
·Understanding of Cantonese is an advantage

◆高级品质工程师
·College degree or above
·5 year Quality Experience in EMS or Electronics industrial environment
·2 years top EMS QE work experience preferred
·Lean and 6 Sigma training certification is preferedu
·Write and speak work English

◆客户品质工程师/品质工程师
·大专或以上学历
·三年以上外资电子厂相关工作经验，有失效分析、供应商品质工作经验
·英语四级或以上

◆ME工程师
·大专或以上学历，机械或电子专业毕业
·三年以上外资电子厂制造工艺工作经验
·能熟练运用AUTO CAD、PRO-E等绘图软件
·ISO9001及品质系统知识背景
·英文听说读写流利

◆IE工程师
·大专或以上学历,机械或电子类专业毕业
·三年以上相关工作经验，熟悉电子产品工艺流程和标准时间
·能熟练运用AUTO CAD及Excel等办公软件
·英文良好

◆货仓副经理
·大专或以上学历
·五年或以上外资电子厂相关管理工作经验
·英文四级或以上

★力野精密工业(深圳)有限公司(F02)
    研发部经理,1人,年龄32~45岁,大学本科以上;
    项目工程师,1人,年龄25~35岁,大专以上;
    CNC工程师,1人,年龄30岁以上,大专以上;
    加工中心工程师,1人,年龄26岁以上,大专以上;
    汽车金属配件开发工程师,1人,年龄28~40岁,大专以上;
    车床组长,1人,年龄25~40岁,大专以上;
    阳极(表面处理)组长,1人,年龄28岁以上,中专以上;
    业务助理,年龄22~32岁,大专以上;
    生管员,1人,年龄22岁以上,大专以上;
    前台文员,1人,年龄18岁以上,中专以上;

★天力实业发展公司(F03)
    外贸文员,年龄22~29岁,大专以上;
    前台文员,1人,年龄20~26岁,大专以上;
    跟单验货员,1人,年龄22~29岁,大专以上;

★宁波翔荣精密模具有限公司(F04)
    模具设计工程师,大专以上;
    生产部主管,1人,中专以上;
    钳工组长,高中~中专;

★招商银行股份有限公司信用卡中心(F05)
    业务代表,大专以上;
    业务代表(协销项目顾问),年龄30岁以下;

★亚士得产品质量咨询(深圳)有限公司(F06)
    采购助理,1人,大专以上;
    采购助理,1人,大专以上;

★深圳市安托山投资发展有限公司(F07)
电机厂主管：2人，45岁以下，大专以上，机械类专业，大型机床厂管理经验10年以上；懂得机械制造管理及生产、流程。         

高级会计师：2人，40岁以下，本科以上，财务相关专业，有五年以上工业企业财务工作经验，持有中级会计师证。         

会计师：3人，35岁以下，大专以上，财务相关专业，有三年以上工业企业财务工作经验。         

办公室主任：2人，35-45岁，本科以上
1、有8年以上大型企业办公室管理工作经验，文字功底深。
2、能独立组织大型企业文化推广活动及各类公关活动的策划实施。
3、熟知政府办事流程，有较强的法律意识。

人事部负责人：1人，不限，40岁以下，本科以上
1、有10年以上HR经验，精通现代企业人力资源管理的理论、方法、工具。
2、熟悉国家及深圳市劳动人事政策。3、具备良好的组织及协调、策划能力。       

文秘：3人，18-23岁 ，大专以上，身高165cm以上，文秘和旅游相关专业，形像佳，口齿伶俐。应届毕业生亦可。         

工民建预算员：3人，35岁以下，中专以上，工民建专业，熟悉工程设计，能配合设计、控制和制作工程进度表的能力，持工程师证。

模具设计工程师：若干，40岁以下，大专以上，身高160cm以上，机械类专业，持初级以上职称，熟悉五金模（压铸模）的设计，熟悉五金模具的加工工艺，精通CAD、UG或PRO/E软件，有相关工作经验5年以上。      

高/低压电工程师：若干，45岁以下，本科以上，持有相关岗位资格上岗证书，具有较丰富的经验，5年以上相关工作经验；具有高低压设备运行经验，具